本专业学生的主干课程包括：管理学、人力资源管理、劳动经济学、组织行为学、工作分析、人员测评理论与方法、人员培训与开发、绩效管理、薪酬管理、人力资源管理信息系统、人力资源管理心理学、沟通原理与方法、组织行为与人力资源管理研究方法等。所有任课教师持续进行教学改革以提升教学质量，历次学评教成绩优异，教师获北京市教育成果二等奖1项，北京市哲学社会科学优秀成果二等奖1项，中国高校人文社会科学研究优秀奖1项，北京高校青年教师教学基本功一等奖1项。
答案来源于:2020年北京工商大学人力资源管理专业
2020年北京工商大学财务管理专业主干课程
2020年北京工商大学市场营销专业主干课程
2020年北京工商大学法学专业主干课程
2020年北京工商大学大数据管理与应用专业主干课程
2020年北京工商大学金融工程专业（科技实验班）主干课程
2020年北京工商大学旅游管理专业（国际实验班）主干课程
2020年北京工商大学国际经济与贸易专业(商务管理实验班)主干课程
三主干课程人力资源管理学社会保险理论与实务组织行为学岗位设计与人员招聘绩效管理薪酬管理员工培训与开发员工关系管理战略管理等答案来源于2021年北京石油化工学院人力资源管理专业
2021年北京物资学院人力资源管理专业主干课程
2020年北京工商大学人力资源管理专业主干课程
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