答案来源于:2021年湖北工业大学人力资源管理专业

四主干课程经济学管理学大数据语言编程基础大数据人力资源管理管理信息系统会计学统计学战略管理人力资源管理薪酬管理培训与开发招聘与录用劳动关系管理绩效管理组织行为学劳动经济学劳动法人力资源管理实训人力资源管理沙盘等答案来源于2021年湖北工业大学人力资源管理专业

一培养目标具备较高信息素养和创新意识系统掌握管理科学信息管理计算机应用技术有较强的数据分析与信息处理能力能熟练地运用大数据云计算等现代技术手段收集组织检索分析评价和开发利用信息具备信息资源集成管理与服务应用的复合型信息管理专门人才答案来源于2021年湖北医药学院信息资源管理专业

2020年武汉科技大学人力资源管理专业培养目标

一培养目标本专业属湖北省高校工商管理重点学科培养掌握人力资源与组织管理理论熟悉人力资源管理实务具有较强的人际沟通和管理能力能在国家机关各类企事业单位社会保障机构人才服务市场猎头机构培训机构咨询公司等部门从事人力资源管理及相关行政管理等方面工作的应用型高级专门人才答案来源于2021年武汉城市学院人力资源管理专业本科

一培养目标本专业主要培养德智体美劳全面发展系统掌握人力资源管理专业的理论知识和技术方法拥有现代人力资源管理岗位所需要的能力和素质具备现代人力资源开发和企业管理理念能够胜任人才测评招聘培训与开发绩效管理薪酬与福利管理以及劳动关系协调等工作的通识素质过硬专业素质扎实创新素质突出的应用型综合管理人才答案来源于2021年武昌工学院人力资源管理专业

一培养目标本专业培养掌握人力资源管理基础理论和专业技能熟练使用薪酬测评培训招聘等工具在各类企事业单位和管理咨询机构从事人力资源开发劳动人事管理工作的高技能应用型人才答案来源于2021年武汉商贸职业学院人力资源管理专业

一专业培养目标培养掌握现代经济管理法律与人力资源管理等方面的基本知识和基本技能具备绩效管理组织与工作设计薪酬管理人力资源开发等实践能力的高素质应用型人力资源管理人才答案来源于2021年武汉东湖学院人力资源管理专业

一培养目标本专业培养适应社会主义市场经济需要德智体美劳全面发展具备经济学管理学法学等相关知识掌握现代人力资源管理理论和业务操作技能能胜任在企事业单位政府部门从事人力资源开发与管理工作的应用型高级专门人才答案来源于2020年湖北经济学院法商学院人力资源管理专业

2022年湖北大学人力资源管理专业培养目标

三培养目标培养具有扎实的人力资源管理理论与专业知识具有实践能力创新意识良好的综合素质与国际知识视野熟悉人力资源管理流程掌握大数据在人力资源管理领域的应用能在党政机关企事业单位从事人力资源管理规划招聘员工培训绩效与薪酬管理劳动关系管理等工作的高素质应用型人才答案来源于2021年湖北工业大学人力资源管理专业