“从2008年7月1日开始执行。 深圳市2008年度低工资标准 经深圳市政府批准，深圳市2008年度全日制用工低工资标准和非全日制用工小时低工资标准如下： (一)全日制用工低工资标准：特区内为1000元/月，较上年度增长17.6%；特区外为900元/月，较上年度增长20%。 (二)非全日制用工小时低工资标准：特区内为8.8元/小时；特区外为8元/小时。 ” 自从出了这个调整工资后，厂里面把原先的计时换成了现在的计件了，多劳多得，这原本是好事，可以自从用计件来算，我每天8个小时还加班2.5小时也只能完成7个半小时的工时左右，其他的员工也是一样，80%以上的都不能完成；还有就是如果你今天完成了工时可以提前下班，明天来后的件数厂里的主管就给多加几百件，总之是不能完成，如果这样的做还不如不加工资，这样下去也不会比以前的工资多的，请问一下有还好的方法解决这一问题吗？？？？
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深圳市2009年度城镇在岗职工平均工资46723元，增长7.5%。因此折算成2009年度深圳市在岗职工月平均工资为3894元。2010年的数据暂时没有。
选择深圳的公办技校，当然好了！不过你这种情况，肯定不能上深圳市高级技工学校。深圳市高级技工学校是要参加中考，而且要有深圳户籍的。不过在深圳还有二家公办的技工学校：深圳市第二高级技工学校、广东省电子商务技师学院深圳校区，也不错，你不可以去看看啊！广东省电子商务技师学院是全省技工院校20强中的第9名，而深圳市高级技工学校都没有排上名了！
4205元。参见：国家统计局《2010年国民经济和社会发展统计公报》公布2010年度城镇居民人均可支配收入为19109元，深圳市统计局《深圳市2010年国民经济和社会发展统计公报》公布本市2010年度在岗职工年平均工资为50456元（折合成月平均工资为4205元），深圳市人力资源和社会保障局《关于调整我市低工资标准的通知》（深人社规〔2011〕5号）公布本市全日制就业劳动者低工资标准为1320
2008年，深圳特区内（福田区、罗湖区、盐田区、南山区）低工资标准为1000元/月，比上年增长17.6%；特区外（宝安区、龙岗区）低工资标准为900元/月，比上年增长20%。工资标准调了，社保的起购标准当然也要相应调整的。
这个是2010年的吗？这个标准2008年都有了不知道别乱写，你会误导别人的。这个标准去年都有了
确定2008年度，特区内（福田区、罗湖区、盐田区、南山区）低工资标准为1000元／月，比上年850元／月增长17．6％；特区外（宝安区、龙岗区）低工资标准为900元／月，比上年750元／月增长20％。但是不包吃住的.所以怎么说工厂都有理.那样的老板别为他卖命了.
黑厂！！！你公司的这种针对劳动法规抵制性对策太可恨！我有两种“想法”供参考（有用后才算办法）。1，找当地劳动部门咨询，类似的问题咨询和对公司的起诉都是免费的。好在去咨询或起诉时准备部分证据资料，如以前和现在的工资条。2，罢工，注意罢工前要提前一天通知公司人事部（集体请假或集体辞工）否则如果对公司出货和生产造成重大损失会产生不良后果的。我身边就有一个成功的案例，龙西一个（英资公司）刚上任的总经理
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