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天津职业技术师范大学应用心理学和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2022-11-11 16:14:00 解决时间:2022-11-03 21:21

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天津职业技术师范大学应用心理学和人力资源管理哪个好?小编通过比较应用心理学和人力资源管理在天津往年的录取分数线,应用心理学就业前景和人力资源管理就业前景,应用心理学专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解应用心理学和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、应用心理学和人力资源管理录取分数线(天津)
综合
年份应用心理学人力资源管理
2021567(应用心理学(师范类)(大沽南路校区))551(人力资源管理(大沽南路校区))
2020574(应用心理学(师范类))563
文科
年份应用心理学人力资源管理
2019518(应用心理学(师范类))505
2018528(应用心理学(师范))521
2017497(应用心理学(师范类))495
理科
年份应用心理学人力资源管理
2019536(应用心理学(师范类))494
2018515(应用心理学(师范))500
2017468(应用心理学(师范类))476
二、应用心理学和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
天津职业技术师范大学
层次 本科
学制 四年
天津市应用型建设专业培养目标:培养具备良好的思想素质、人文社会科学素养和职业道德,具有一定的实践能力和创新精神,掌握人力资源管理专业基础理论知识和技能,能够在管理行业从事人事管理、员工培训、雇员招聘、人才测评和人力资源开发等方面的工作,也能从事相关领域的管理类等工作的应用型高级专门人才。主修课程:管理学原理、微观经济学、宏观经济学、统计学、会计学原理、人力资源管理概论、组织行为学、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、人员测评与甄选等。主要实践教学环节:人力资源测评设计、管理技能开发与设计、工作分析情景模拟设计、薪酬管理关键技术开发设计、行为观察现场模拟设计、毕业实习、毕业论文等。就业方向:毕业生可以到中、高等职业院校从事人力资源管理工作,或在企事业单位、教育行政部门及各类社团组织从事人事管理、员工培训、市场调研与预测、雇员招聘与人才测评、人力资源开发和办公室文秘与管理信息系统等工作。授予学位:管理学学士
心理学类 应用心理学
天津职业技术师范大学
层次 本科
学制 四年
培养目标:培养具有理想信念、道德情操、扎实学识,具备良好的思想素质、人文社会科学素养和职业道德,具有一定的实践能力和创新精神,掌握心理学的基本理论与方法,拥有心理学专业知识和技能,具备较强的教学技能和一定的教学研究能力,能够在职业学校和企事业单位从事心理健康教育教学、心理援助及教研工作的应用型高级专门人才。主修课程:普通心理学、实验心理学、教育心理统计、教育心理学、发展心理学、心理测量学、心理学研究方法、社会心理学、人格心理学、认知心理学等。主要实践教学环节:学年论文、毕业论文、师范教育技能训练、微格教学、教育实习、说课与教学反思、专业实习、信息化教学设计、说课与教学反思等。就业方向:学校和企业心理健康教育及培训、学生管理和人事管理等。授予学位:理学学士
三、应用心理学和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数专业组选科要求
天津应用心理学(师范类)(天津职业技术师范大学)综合本科批A段普通类四年4(1)不限
人力资源管理(天津职业技术师范大学)4
河北应用心理学(师范类)物理类本科批普通类四年1
人力资源管理1
应用心理学(师范类)历史类1
人力资源管理1
山西应用心理学(师范类)理科本科二批A段普通类-1
人力资源管理4
辽宁人力资源管理历史类本科批普通类四年2
黑龙江人力资源管理文科本科二批A段普通类四年2
江苏人力资源管理历史类本科批普通类四年1(01)首选历史,再选不限
浙江人力资源管理综合普通类平行录取普通类四年1
安徽应用心理学(师范)理科本科二批普通类-1
人力资源管理2
福建应用心理学(师范类)历史类本科批普通类四年23186(L999)首选历史,再选不限
江西人力资源管理文科本科二批普通类-2
山东人力资源管理综合普通类一段普通类四年3
河南人力资源管理理科本科二批普通类四年2
应用心理学(师范)(5400元/年)文科1
人力资源管理2
湖南应用心理学(师范)物理类本科批普通类四年1(002)首选物理,再选不限
人力资源管理1
广东应用心理学物理类本科批普通类四年2(201)首选物理,再选不限
广西应用心理学理科本科二批普通类四年1
人力资源管理文科3
四川应用心理学(师范)理科本科二批普通类四年2
人力资源管理文科2
贵州人力资源管理理科本科二批普通类四年4
应用心理学(师范)文科2
人力资源管理3
云南应用心理学(师范类)文科本科二批及预科普通类四年2
西藏人力资源管理理科本科二批普通类四年4
文科3
甘肃应用心理学(师范类)理科本科二批K段普通类四年1
文科2
人力资源管理3
宁夏应用心理学理科本科二批普通类-1
文科2
新疆人力资源管理文科本科二批普通类四年2
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
天津人力资源管理(大沽南路校区)综合本科批A段普通类55122446(1)不限
应用心理学(师范类)(大沽南路校区)56719122(1)不限
河北人力资源管理物理类本科批普通类54547376
历史类55611159
应用心理学物理类54844990
历史类55710863
山西人力资源管理理科本科二批A段普通类48446040
应用心理学(师范类)48943247
辽宁人力资源管理历史类本科批普通类5627572
黑龙江人力资源管理文科本科二批A段普通类4668687
江苏人力资源管理历史类本科批普通类52626116(01)首选历史,再选不限
浙江人力资源管理综合平行录取一段普通类56976530
安徽人力资源管理理科本科二批普通类48592715
应用心理学(师范)(5400元/年)48691798
福建应用心理学(师范类)历史类本科批普通类522128933149(L999)首选历史,再选不限
江西人力资源管理文科本科二批普通类56013307
山东人力资源管理综合普通类一段普通类53779448
湖南人力资源管理物理类本科批普通类51072756(2组)首选物理,再选不限
应用心理学(师范)51964513(2组)首选物理,再选不限
广东应用心理学(非定向)(办学地点:天津市)物理类本科批普通类53489134(201)首选物理,再选不限
广西人力资源管理(4400元/年)文科本科二批普通类50615936
应用心理学(师范,5400元/年)理科45363325
海南人力资源管理综合本科批普通类57114735(01)不限
四川人力资源管理(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)文科本科二批普通类53421943
应用心理学(师范)(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)理科50698336
五、就业前景
应用心理学
1.应用心理学就业前景:
心理学是研究心理现象的一门科学,现今中国已有不少的学校开设了心理学专业,如北师大,华东师大,西南师大,湖南师大等.招生状况也日渐升温.现今绝大部分单位需要心理学专业的人员,如学校,部队,公安部门,医院等,由此可见心理学的发展前景是较为广阔和明朗的. 心理学专业研究生的就业前景是比较良好的,一是社会压力越来越大,人们需要心理辅导与帮助,二是心理咨询逐渐受到各个行业、各类企业的认可,正在引进.预计在未来几年中,心理咨询顾问将成为一种心理学专业研究生就业的独特风景,而到高校从事教研工作仍然会是一个重要的就业途径. 总体来说,心理学研究生的就业面还是比较广的。况且这是一门朝阳学科,随着人们对它了解的加深和社会经济的发展,需求量将日益扩大,就业前景乐观。当然,展望不等于将来的现实,还是需要时间来证实。
2.应用心理学就业方向:
就业流向主要包括:情报机关、学校、医院和诊所、监狱、企业人力资源部、公安司法机关、心理咨询中心、婚姻介绍所、人才市场事业规划服务中心等需要做人群心理分析的企事业机关单位(房地产客户的消费心理分析、快速消费品购买心理分析、网站用户点击习惯分析、广告客户发展需求分析等)及更多元化咨询服务场所。
  中专 2022-11-03 21:21

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