| 排名 | 学校 | 专业名称 | 最低分 | 年份 | 批次 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 烟台大学 | 人力资源管理 | 531 | 2021 | 普通类一段 |
| 2 | 聊城大学 | 人力资源管理 | 511 | 2021 | 普通类一段 |
| 3 | 山东交通学院 | 人力资源管理 | 500 | 2021 | 普通类一段 |
| 4 | 山东工商学院 | 人力资源管理 | 497 | 2021 | 普通类一段 |
| 5 | 山东青年政治学院 | 人力资源管理 | 493 | 2021 | 普通类一段 |
| 6 | 泰山学院 | 人力资源管理 | 492 | 2021 | 普通类一段 |
| 7 | 山东政法学院 | 人力资源管理（校企合作，教育） | 491 | 2021 | 普通类一段 |
| 8 | 山东管理学院 | 人力资源管理 | 491 | 2021 | 普通类一段 |
| 9 | 山东女子学院 | 人力资源管理 | 487 | 2021 | 普通类一段 |
| 10 | 山东青年政治学院 | 人力资源管理（校企合作） | 483 | 2021 | 普通类一段 |
| 11 | 山东女子学院 | 人力资源管理（校企合作） | 482 | 2021 | 普通类一段 |
| 12 | 山东财经大学东方学院 | 人力资源管理 | 480 | 2021 | 普通类一段 |
| 13 | 潍坊科技学院 | 人力资源管理 | 478 | 2021 | 普通类一段 |
| 14 | 潍坊理工学院 | 人力资源管理 | 473 | 2021 | 普通类一段 |
| 15 | 烟台理工学院 | 人力资源管理 | 472 | 2021 | 普通类一段 |
| 16 | 泰山科技学院 | 人力资源管理 | 471 | 2021 | 普通类一段 |
| 17 | 青岛工学院 | 人力资源管理 | 470 | 2021 | 普通类一段 |
| 18 | 齐鲁师范学院 | 人力资源管理 | 457 | 2021 | 普通类二段 |
| 19 | 山东女子学院 | 人力资源管理 | 452 | 2021 | 普通类二段 |
| 20 | 烟台南山学院 | 人力资源管理 | 173 | 2021 | 普通类二段 |
| 21 | 青岛滨海学院 | 人力资源管理 | 160 | 2021 | 普通类二段 |
烟台大学
培养目标：本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经 济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资 源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。
培养要求：本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知 识，接受人力资源管理方法与技能的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
1．掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论和基本知识；
2．掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；
3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；
4．熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；
5．了解本学科理论前沿与发展动态；
6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。
主干学科：工商管理、法学、公共管理。
核心课程：组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪 酬与福利、培训与人力资源开发等。
主要实践性教学环节：专业实习（含课程实习、毕业实习等）。
修业年限：四年。
授予学位：管理学学士。
| 年份 | 地区 | 类型 | 专业名称 | 最低分 | 批次 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | 山东 | 综合 | 人力资源管理 | 531 | 普通类一段 |
| 年份 | 地区 | 类型 | 专业名称 | 最低分 | 批次 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2020 | 山东 | 综合 | 人力资源管理 | 545 | 普通类一段 |
| 地区 | 类型 | 专业名称 | 批次 | 学制 | 人数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 山东 | 综合 | 人力资源管理 | 普通类一段 | 四年 | 45 |
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