安徽马钢技师学院是经安徽省人民政府批准，由马钢集团公司投资兴办的一所培养中、高级工、技师、高级技师的综合类职业院校。建校四十余年来，依托全国特大型钢铁联合企业--马钢集团，始终秉承“打造金色蓝领”的价值追求，坚持“职业教育与职业培训共同发展、服务马钢与服务社会互为补充、特色传承与模式创新相互促进”的发展策略，为马钢及社会培养了数以万计的“金色蓝领”，受到了社会各界的高度赞誉。学院被国家授予“技能人才培养突出贡献单位”，是名副其实的高技能人才摇篮。
为拓展学生的职业生涯发展通道，实现“高技能就业、高学历发展”的成长目标，学院与省内外百余家企业建立长期的校企合作关系，为学生高质量就业奠定基础。安徽冶金科技职业学院同为马钢集团公司举办的全日制普通高校，安徽马钢技师学院毕业生可参加安徽冶金科技职业学院分类招生考试，实现直接升入全日制高等院校深造的愿望,同时也可参加安徽冶金科技职业学院教育专业学习，为学生终身学习、提高技术技能与学历水平提供全方位服务。
培养层次 | 招 生 专 业 | 招生人数 | 学制 (年) | 招生 性别 | 招生对象 | 报名办法 | 备注 |
中 级 工
| 数控加工（数控车工） | 40 | 3 | 男女 不限 | 应、历届初中毕业生 | 1、2019年应届初中毕业生可在初三后一学期直接分流入校学习。 2、历届初中毕业生凭毕业证书直接报名。 | 毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和中级工职业资格证书，可实现尽早就业，也可选择升读本校高级技工班、预备技师班学习，同时也可参加安徽冶金科技职业学院的分类招生，实现直接考入全日制高等院校深造的愿望。 |
机械设备维修 （机修钳工） | 40 | ||||||
3D打印技术应用 | 40 | ||||||
机电一体化技术 | 40 | ||||||
计算机网络应用 | 40 | ||||||
无人机应用技术 | 40 | ||||||
钢材轧制与表面处理 | 40 | 女生30% | |||||
钢铁冶炼 | 40 | 2 | 限招 男生 | 应、历届高中文化程度考生；年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 1、2019年应届高中毕业生可凭高中会考成绩直接报名。 2、历届高中文化程度考生凭毕业证书直接报名。 | 毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和中级工职业资格证书，可实现尽早就业，也可选择升读本校高级技工班、技师班学习。同时也可参加安徽冶金科技职业学院的分类招生，实现直接考入全日制高等院校深造的愿望。 | |
无人机应用技术 | 40 | 男女 不限 | |||||
现代物流 | 40 | ||||||
数控加工（数控铣工） | 40 | ||||||
小计 | 440 | ||||||
高 级 工 | 数控编程 | 40 | 2 | 男女 不限 | 职业类学校毕业生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 已取得本专业或相近专业中级工职业资格证书者，凭毕业证书直接报名。 | 高级工班是我校突出的技工教育特色，培养一专多能的复合型技能人才的主要模式。毕业可取得安徽马钢技师学院毕业证书和高级工职业资格证书，并可继续升读本校预备技师班学习，实现高技能就业。 |
机械设备维修 （设备点检技术） | 40 | ||||||
汽车技术服务与营销 | 40 | ||||||
3D打印技术应用 | 40 | ||||||
机电一体化技术 （电气方向） | 40 | ||||||
电气自动化设备 安装与维修 | 40 | ||||||
工业网络技术 | 40 | ||||||
计算机信息管理 （新媒体技术） | 40 | ||||||
小计 | 320 | ||||||
预备技师 | 数控编程 | 30 | 3 | 男女 不限 | 职业类学校毕业生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 已取得本专业或相近专业中级工职业资格证书者，凭毕业证书直接报名。 | 技师学院是我国高等职业教育的重要组成部分。预备技师采取独具特色的模块式教学，突出培养学生分析和解决实际生产问题的能力。学习期满经考核合格可取得安徽马钢技师学院毕业证书和预备技师职业资格证书。毕业2年后可申请参加技师考评，合格获得相应工种技师职业资格证书。 |
机电一体化技术 （自动化方向） | 30 | ||||||
机械设备维修 （机修钳工） | 30 | ||||||
机械设备维修 （设备点检技术） | 30 | ||||||
小计 | 120 | ||||||
合计 | 880 | ||||||
（二） 企业联合办学
联办企业 | 培养层次 | 招生专业 | 招生人数 | 学制 (年) | 招生 性别 | 招生对象 | 报名办法 | 备注 | |
安徽金研激光再制造 技术开发有限公司 | 高级工（新型学徒制） | 焊接加工 (激光焊接方向) | 30 | 2 | 男女不限 | 职业类学校毕业生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 已取得本专业或相近专业中级工职业资格证书者，凭毕业证书直接报名。 | 1、经校企双方联合考核合格，入学时由安徽金研激光再制造技术开发有限公司签订录用合同，作为企业正式职工，正常缴纳社保。在校学习期间企业按照1500元/月标准发放生活补贴；进入企业实习期间按试用期待遇执行；毕业后进入企业工作执行现行员工薪资标准。 2、采取“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的企业新型学徒制培养模式，工学交替，有效解决工学矛盾。 3、学生免收学费，在校学习期间只需承担教材资料费、住宿费、技能考证费等。学习期间企业设有“安徽金研”专项奖学金，奖励面不低于40%，高额度可达2000元/学期。 4、毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和高级工职业资格证书。 | |
马鞍山力生生态集团有限公司 | 中 级 工 | 烹饪 （中式烹调与酒店管理） | 30 | 3 | 女生20% | 应、历届初中毕业生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 1、应届初中毕业生可在初三后一学期直接分流入校学习。 2、历届初中毕业生凭毕业证书直接报名。 | 1、毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和中级工职业资格证书。定向联合办学企业就业，总体录用率不低于80%。 2、突出企业需求和技能特色，实行工学交替模式，原则后一年进入企业进行岗位实习。 3、学生按规定享受免学费政策，在校学习期间只需承担教材资料费、住宿费、技能考证费等代收代支费用。 4、在校学习期间企业设有“力生公司”专项奖学金，进入企业实习期间按不低于2000元/月发放实习补贴，提供工作餐；毕业后进入企业工作执行现行员工薪资标准，实行标准工时制，缴纳“五险一金”，享受带薪休假制度。 | |
安徽省梦都餐饮发展有限公司 | 中 级 工 | 烹饪 （中式烹调与餐饮管理） | 30 | 2 | 男女不限 | 应、历届高中文化程度考生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 应、历届高中文化程度考生（含职业类学校）凭毕业证书直接报名 | 1、毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和中级工职业资格证书。毕业后安徽省梦都餐饮发展有限公司择优录用，总体录用率不低于90%。 2、突出企业需求和技能特色，实行工学交替模式，原则后一年进入梦都集团各大门店进行岗位实习。 3、学生按规定享受免学费政策，在校学习期间只需承担教材资料费、住宿费、技能考证费等代收代支费用。进入企业实习期间按2000元/月发放生活费，实习期间公司还发放父母养育津贴500/月；毕业后进入梦都集团各大门店工作，按各门店现行员工薪资标准执行。 4、在校学习期间企业提供春秋制服各一套，异地实习期间享有企业提供的每学期一次的往返交通费报销（高铁二等座）。 | |
中 级 工 | 酒店管理 (梦都职业 经理人班) | 30 | 3 | 应、历届初中文化程度考生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 1、应届初中毕业生可在初三后一学期直接分流入校学习。 2、历届初中毕业生凭毕业证书直接报名。 | ||||
马鞍山市槟城电子有限公司 | 中级工 | 电子技术 应用 (半导体芯片制造) | 35 | 2 | 男生 12人 | 应、历届高中文化程度考生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 应、历届高中文化程度考生（含职业类学校）凭毕业证书直接报名 | 1、毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和相应工种中级工职业资格证书，联合办学企业择优录用，总体录用率不低于90%。 2、突出企业需求和技能特色，实行“1+1”工学交替模式；在校理论课学习期间每年安排3个月企业岗位训练，原则后一年进入企业进行岗位实习。 3、在校学习期间企业按300元/月标准发放生活费；进入企业岗位训练期间按1500/月发放生活费；进入甲方实习期间按2000-3000元/月（5天8小时制，2000元/月，6天11小时制，3000元/月）发放实习工资；毕业后进入甲方工作执行现行员工计件薪资标准（5天8小时制，3200-3800元/月, 6天11小时制，约4800-5800元/月）。进入企业训练、实习、就业均解决食宿。 4、学生按规定享受免学费政策，在校学习期间只需承担教材资料费、住宿费、技能考证费等代收代支费用。在校学习期间企业设有“槟城电子”专项奖学金，奖励面不低于40%，高额度可达2000元/学期。 5、身体健康，男生身高≥1.65M,女生≥1.55M，裸视≥4.7、无色盲。 | |
马鞍山市联合运输集团公司 | 中 级 工 | 汽车维修 | 30 | 3 | 女生20% | 应、历届初中毕业生，年龄不超过20周岁（1998年3月1日后出生） | 1、应届初中毕业生可在初三后一学期直接分流入校学习。 2、历届初中毕业生凭毕业证书直接报名。 | 1、毕业取得安徽马钢技师学院毕业证书和中级工职业资格证书。定向联合办学企业就业，总体录用率不低于80%。 2、突出企业需求和技能特色，实行工学交替模式，原则后一年进入企业进行岗位实习。 3、学生按规定享受免学费政策，在校学习期间只需承担教材资料费、住宿费、技能考证费等代收代支费用。 4、校学习期间，甲方设有“联运集团”专项助学金，按班级人数20%比例定向资助家庭困难学生300元/人·月。 5、在校学习期间企业设有“联运集团”专项奖学金，奖励面不低于30%，高额度可达2000元/学期。进入企业实习期间按不低于马鞍山市低生活保障线标准发放实习津贴，且中午免费提供工作餐；毕业后进入企业工作执行现行员工薪资标准 | |
现代物流 | 30 | 3 | 男女不限 | ||||||
合计 | 215 | ||||||||
安徽金研激光再制造技术开发有限公司：沈阳金研激光再制造技术开发有限公司成立成立2006年，是一家基于激光技术应用再制造产业化需求，由中国科学院金属研究所激光表面改性实验室分离出来的企业。为国家工信部以燃气轮机再制造方向第二批再制造试点单位，拥有多项发明专利和激光再造核心技术，已经通过GJB9001C-2017国军标质量体系认证，2016年被评为高新技术企业。公司致力于航空发动机零部件、地面燃机热端部件、石油化工设备、冶金煤炭设备、能源动力设备及部件损伤失效的再有效使用，为客户提供完整有效的激光修复解决方案，有效延长设备使用寿命。
目前公司已初步完成了国内市场的战略布局，先后成立了安徽金研激光、山西金研激光、兰州金研激光等分公司，并积极申报成立安徽燃气轮机再制造技术工程研究中心，将进一步提高公司在激光再制造方面的科研开发、试验研究和工程化应用 一条龙服务能力。安徽金研激光再制造技术开发有限公司将在服务马钢生产经营和安徽省经济发展方面发挥积极作用。
1、学院与马鞍山市及长三角地区多家企业建立长期的校企合作关系，本着双向选择的原则，择优录用毕业生就业。
2、学院由马钢集团公司投资兴办，学生毕业时马钢集团公司将根据各分子公司用工需要，优先择优录用部分应届毕业生。
3、安徽冶金科技职业学院同为马钢集团公司投资兴办的全日制高等学校，安徽马钢技师学院毕业生可参加安徽冶金科技职业学院分类招生考试，实现直接升入全日制高等院校深造的愿望。
1、学院严格按市物价局核定标准亮证收费。
2、中、高级工阶段所有全日制中职学生均按规定享受免学费政策。
3、所有全日制一、二年级农村户籍（含县镇）学生和符合条件的城市家庭经济困难的学生均可按规定享受2000元／年的助学金，所有建档立卡贫困家庭子女每年发放3000元/人生活、交通补贴。
4、学院还设置了校內奖学金和特殊困难补助等，用于奖励品学兼优的学生和帮困助学。
5、根据省市企业新型学徒制有关政策规定，新型学徒制班级学员本人只缴纳教材资料费、职业技能鉴定费等相关代收代支费用。
6、对于城乡居民低生活保障家庭（含建档立卡农村贫困家庭）、 残疾、获得国家助学 贷款的高级工班、预备技师班学生，毕业时给予一次性求职创业补贴。
7、支持技工院校毕业生自主创业。自筹资金不足的可按规定享受创业担保 贷款优惠政策，参加创业培训的，按规定给予创业补贴。
依据安徽省人力资源和社会保障厅《安徽省技工院校2018年招生公告》规定，技工院校毕业生享受以下待遇：
1、技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别按相当于中专、大专、本科学历落实相关待遇。
2、根据《直接从非军事部门招收 士官工作规定》，取得高级工、预备技师职业资格的高级技工学校和技师学院毕业生纳入 军队 士官招收对象范围,首次授衔确定工资起点标准等分别参照全日制大专、本科毕业生执行。
3、取得高级职业资格证书、预备技师证书的全日制高级工班、预备技师班毕业生，可分别报考学历要求为大专和本科，专业和经历不限的公务员职位；其中高级工班、预备技师班应届毕业生（含毕业两年内毕业生）还可参加安徽省“三支一扶”中学历要求为大专、本科，专业不限的岗位招聘。
1、应届初中毕业生可在初三后一学期直接分流入校学习；历届初中毕业生凭毕业证书直接报名。
2、应届高中毕业生可凭高中会考成绩直接报名；其它高中文化程度考生凭毕业证书直接报名。
3、历届中等职业学校毕业生凭毕业证书和职业资格证书直接报名。
4、为方便考生报考，从即日起我院将在学院图书楼招生报名大厅进行招生咨询、现场报名。
5、所有考生均可关注“安徽马钢技师学院”微信公众号进行报名。
由于学院的努力，办学声誉越来越高，近年来毕业生呈供不应求的局面，一些企业还慕名而来与学院签订合作办学和订单办学协议。如马鞍山星马汽车股份有限公司、方圆回转支承有限责任公司、沙钢集团等十一家企业先后与该院签订了订单办学和合作办学协议。2004年在全国首届数控技能大赛中，安徽马钢技师学院有1名学生获数控车床第15名，被国家劳动和社会保障部直接授予技师职业资格，在全省开创了把在校生直接培养为技师的先例。随后在“广数杯”全国技工学校技能竞赛中，我院又有2名学生赢得了“雏鹰奖”，学院也以总分第一的成绩获得“优秀教学组织奖”。到目前为止，安徽马钢技师学院的毕业生中已有608人被企业聘为技师，占马鞍山市技师总数的50.75%；28人被聘为高级技师，占马鞍山市高级技师总数的40%，有7人成为马钢技能专家。由于安徽马钢技师学院的广泛影响和办学成果显著，学院多次获国家、省部、马鞍山市及马钢公司奖励和表彰，特别是2002年被国家教育部、劳动和社会保障部、国家经贸委联合授予“全国职业教育先进单位”，2004年荣获劳动和社会保障部授予的“国家技能人才培育突出贡献奖”。
为进一步提高学校管理水平，保证教学质量，学校于2003年按照ISO9000标准建立了自己的质量管理体系，制定了“顾客第一、技能为本、有效控制、持续改进”的质量方针，并于当年通过了《国家重点技工学校质量管理标准》的复评，2004年在全省技工学校中率先通过了ISO9001:2000标准的质量体系认证，使学校向着管理科学、特色鲜明、质量过硬、效果显著的办学目标迈进奠定了坚实基础。
学院拥有一支较高水平的师资队伍。其中203名专职教师队伍中，高级职称91人、具有研究生学历53人、硕士博士学位46人、技师高级技师42人、“双师型”教师占58.37%。学院还建有 “国家职业技能鉴定所”，可以组织冶金、机械、计算机、电气类100余个工种的中高级工职业技能鉴定。
院占地330亩，具有较完备的教育教学与生活设施。建有10个计算机机房、2个多媒体语音室以及轧钢炼铁仿真、数控技术、汽车维修、智能楼宇、计算机应用、网络技术、机械加工技术、电气技术等50余个实验实训室；在省内外50余家企业建立校外实习实训基地。
电话：0555-8325046、 0555-8325080
邮箱：zhao@***.cn
地址：安徽省马鞍山市湖西南路555号（243011）
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