企业培训费用:15000元,平均5000元/年都包含哪些内容?
交给企业的培训费一共是15000元,考虑到很多同学家庭情况,我们把学费分摊到每年,即:5000元/年;其主要是包含几个方面:1.推荐就业岗位,入学即签订就业服务协议:大三一年的顶岗实习和毕业后工作安排,企业都负责安排。入学就和学生签订就业服务协议,一式三份,学生、学校、企业,之所以要给学校是因为学校也要保障你们的利益。2. 企业职业素质课程培训:从第一学期开始到学生毕业,会有企业人员做职业素质训练,在学校就开始培养孩子的职业素质;3. 企业化的实训室培训:目前已经投资了近1000万在学校专门建了6个相关领域的实验室,可以让学生在校期间获得更多的实际操作的技能锻炼。实训室里面全是企业里现在正在使用的通信设备,学生就在学校里学企业里用的东西,这是全国都少见的。4. 专业课程的培训:中兴根据市场的需要,专门开了专业课程,这些课都是由企业里5年以上工作经验的工程师来上课的,就直接把经验在学校里给传授了,省了孩子们刚到工作岗位什么经验也没有。
企业在大三的时候给学生安排的实习都会有工资的,相比其他专业不仅能学习实践,还能赚工资,几个月也就赚回培训费了;另外,企业在暑期给部分学生提供实践锻炼的带薪工作机会,根据学院的评比办法,符合要求的学生可以在假期为自己挣取工资;学校设立了很多奖学金及贫困金,在学校里表现好点,就不用担心学费问题了。
学费比较贵,都是交的哪些费用呢?
收费包括两部分,一是学费(学历教育费)每年5000元;二是企业的技能培训费,每年5000元。
交了5000块钱以后,后续还会再有收费吗?