新生报名流程
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第一步：了解学校及招生对象
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点击浏览学校详细介绍及招生对象:2013年全日制本科特面向全国招生！
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第二步：选择专业，网上填写志愿
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了解专业并确定专业后，考生可网上报名，填写报考志愿！ 如有疑问请点击咨询:
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第三步：等待学校回访电话
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学生报名信息通过学院招办初步审核，会在3-5个工作日内接到学校的回访电话，确认学生报考专业及意向，如有疑问学生可在此时详细咨询。
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第四步：等待录取通知书
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接到回访电话的学生请耐心等待通知书，隔日即可登陆网上录取查询系统查询录取信息！
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第五步：开学报到
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学生收到录取通知书后，做好入学准备。如有疑问请电话联系学院招生办公室：021-60495200！
今日报名成功学生
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人力资源管理 培养目标：掌握本专业所需的基础理论，基本知识和基本技能；懂得劳动力的就业，市场，组织与管理，以及劳动法，工资，社会保障等专业知识，具有一定的分析和解决问题的实际能力。
就业方向：毕业时可在政府部门，各类大中型企业，跨国公司，外贸部门，从事人力资源策划，员工招聘选拔，绩效考核，薪酬福利管理，激励，培训与开发，劳动关系协调等方面的工作。
专业基本要求：具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。 课程设置：
| 序号 |
课程代码 |
课程名称 |
学分 |
备注 |
| 1 |
03709 |
马克思主义基本原理概论 |
4 |
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| 2 |
03708 |
中国近现代史纲要 |
2 |
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| 3 |
00015 |
英语(二) |
14 |
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| 4 |
00051 |
管理系统中计算机应用 |
4 |
含(00052)考核1学分 |
| 5 |
00152 |
组织行为学 |
4 |
|
| 6 |
00810 |
人力资源管理（二） |
4 |
大概一月份开考 |
| 7 |
02628 |
管理经济学 |
5 |
|
| 12 |
05966 |
劳动政策分析 |
5 |
|
| 13 |
05967 |
人力资源管理法律基础 |
5 |
|
| 14 |
06091 |
薪酬管理 |
6 |
|
| 15 |
06092 |
工作分析 |
4 |
| 16 |
06093 |
人力资源开发与管理 |
6 |
|
| 17 |
00511 |
档案管理学 |
6 |
换考英语（二）的选考课程，
不得少于14学分 |
| 18 |
03350 |
社会研究方法 |
4 |
| 19 |
05968 |
人才中介职业规范 |
5 |
| 20 |
05969 |
人力资源战略与规划 |
5 |
| |
06999 |
毕业论文 |
|
不计学分 |
在线报名
您的信息通过审核后一到三个工作日内学校招生办老师会电话联系你！三个工作日内请保持手机开机!如对学院还有疑问，请致电学院招生办公室021-60495200 或与工作人员在线QQ咨询
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