近日，云南烟草省局鉴定站召开职业技能鉴定“十二五”规划专题论证会，对“十一五”规划执行情况进行分析评估，对“十二五”总体规划进行科学论证，使发展规划真正成为云南烟草公司系统未来五年职业技能鉴定工作发展的目标。各单位负责“十二五”职业技能鉴定规划草案编制的部门负责人及省局人事处有关人员参加了会议。论证会向与会人员介绍了云南烟草公司系统职业技能鉴定“十二五”规划
近日，山西省局鉴定站对全省“十二五”职业技能鉴定工作进行了认真部署周密规划，以确保为“卷烟上水平”工作提供技能人才保障。山西省局鉴定站围绕此项工作的开展，主要进行了以下三方面部署：一是成立了分管领导负责的组织机构；二是根据考务系统数据对各考点“十一五”期间技能鉴定工作的完成情况进行了分解评估；三是在认真分析“十一五”完成情况的基础上，结合各考点实际情况，对“
近日，福建烟草省局鉴定站完成了“十二五”期间福建烟草商业系统职业、岗位技能鉴定规划的编制工作。在此次编制工作中，福建烟草省局鉴定站围绕质量控制、技能人才培育与鉴定队伍建设的主线进行，并做到遵循四个原则：一是争取“十二五”期末高技能人才达到全部技能人员的35%以上；二是“十二五”期末各岗位相应的持证上岗率力求达到一定的比例；三是“十二五”期间培养一定数量的技师
近日，吉林烟草职业技能鉴定工作会议在培训中心召开。全省各市、州烟草专卖局（公司）70余人参加了会议。会议就2009年吉林烟草鉴定工作进行总结。吉林省局（公司）有关领导就如何落实好2010年职业技能鉴定工作做了要求。会议确定2010年的工作总体要求。重点抓好三个方面的工作：一是以特有职业（岗位）鉴定为重点，加快培养高技能人才，确保全年鉴定工作目标的落实实施；二
（云南省烟草专卖局职业技能鉴定站提供）2月2日，云南烟草省局鉴定站对所辖各考点开展顾客满意度调查。调查从鉴定考务组织安排、考评人员的专业能力、试卷印制和证书发放质量等方面逐一进行。顾客满意度调查，对提高鉴定站的服务水平和工作质量，着力打造高效规范的服务团队，都将起到积极的促进作用。
近日，根据《烟草行业职业技能鉴定“十二五”规划》精神，江西省烟草专卖局制定出台了全省系统职业技能鉴定“十二五”规划。规划明确要求到“十二五”期末，江西烟草系统农业、商业、专卖三大领域所有符合条件的员工全部参加鉴定，实现100%持证上岗。其中，高技能人才占技能劳动者比例达到25%以上，具有中级技能水平的人才占技能劳动者比例达到85%以上。同时，到“十二五”期末
近日，内蒙古烟草按照国家局贯彻国家中长期人才发展规划纲要，全面推进行业人才工作创新发展的实施意见要求，结合全区“十一五”职业技能鉴定工作完成情况，提出了具体工作要求，指导各单位编制好职业技能鉴定工作“十二五”规划，切实做到科学性与可行性统内蒙古烟草明确了编制全区烟草行业职业技能鉴定工作“十二五”规划的指导思想：以全面提升技能人才素质、为“卷烟上水平”提供技能
根据安排，云南烟草省局鉴定站早动手、早安排，积极做好4月批次烟草专卖员岗位技能鉴定组织准备工作。一是及时转发鉴定公告；二是与省局专卖处积极主动配合，召开专题会进行分工布置；三是要求各考点按照省局鉴定站要求的时间上报考生数据，严格做好资格初审；四是与云南烟草教育培训中心联系，提早落实考试场所、考评员及考生食宿等工作，以保证鉴定的顺利进行。
（新疆区烟草专卖局职业技能鉴定站提供）2010年1月25日，新疆烟草区局鉴定站召开鉴定工作会，会议对总结了2009年鉴定工作的开展情况，并对2010年新疆烟草的职业技能鉴定工作做出安排。会议强调要继续推进技能人才队伍建设工作，加大技能人才培训力度。针对高技能人才培养工作要早谋划、早动手，要通过制定技能人才的管理办法推进工作开展。会议还对2010年要重点做好增
根据2011年烟草行业国家职业资格鉴定第三号公告的安排，云南省局鉴定站组织考生326人于6月19日参加营销师（卷烟商品营销）职业技能统一鉴定。本次鉴定分设昆明、昭通、文山三个考点实施。云南省局鉴定站在全省范围内抽调了考评人员、纪检监察人员参加鉴定工作，并按照质量管理体系要求，检查考场、召开考前准备会、组织考前培训，学习相关职责和要求，确保鉴定工作在“公开、公
