2011年保定市第四职业中学招生就业管理职责专业对口率达75%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；

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  保定市第四职业中学好还是保定市清苑区职业技术教育中心好,哪个好，哪个值得去读？

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  1、实习推荐工作（40分）：坚持“择优推荐”“双向选择”原则，做好学生实习推荐工作。（1）一次性推荐率达98%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；（2）专业对口率达75%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；（3）实习工资（10分）。以近几年就业形势及国内经济发展实际情况计。要求：汽车类实习期月工资不低于300元；机电类实习

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  2017年保定市第四职业中学招生就业管理职责专业部实习就业考核

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  专业部实习就业考核（一）专业部职责1、做好学生实习就业推荐工作。2、负责对高三校外实习学生的安全教育及管理工作。3、建立实习就业档案。4、负责毕业生质量追踪回访。（二）实习就业考核（以100分记）1、实习推荐工作（40分）：坚持“择优推荐”“双向选择”原则，做好学生实习推荐工作。（1）一次性推荐率达98%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；（2）专

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  2017年保定市第四职业中学招生就业管理职责招生就业管理职责

  6楼

  招生就业管理职责1、负责制定学校招生计划及招生方案。2、负责与上级相关部门的联系与协调工作。3、指导专业部开展联合办学，开拓就业市场，并上报学校和有关部门。4、负责制定招生简章、宣传材料和录取通知书，组织、协调招生人员进行招生宣传。5、负责做好新生录取工作。6、指导各专业部建立实习就业档案。7、督导各专业部做好毕业生跟踪调查工作。

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  2017年保定市第四职业中学招生就业管理职责校外实习学生管理（40分）

  7楼

  2、校外实习学生管理（40分）：（1）按期回访并上交回访纪录（15分）:实习期内，要求对每位学生的实习回访不少于4次，同时做好回访纪录。少1人次减1分，不计负分。（2）每月如实填写并按时上交综合管理处《实习安全反馈表》（15分）：少1人次减1分，不计负分。（3）违纪处理（10分）：实习学生出现违纪现象，必须严肃对待，及时处理，凡因处理不当造成不良影响的，扣除5分/人次；上报学校进行处理的，扣

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  2017年保定市第四职业中学招生就业管理职责专业部职责

  8楼

  （一）专业部职责1、做好学生实习就业推荐工作。2、负责对高三校外实习学生的安全教育及管理工作。3、建立实习就业档案。4、负责毕业生质量追踪回访。

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  2011年保定市第四职业中学招生就业管理职责次性推荐率达98%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少个百分点减2分，不计负分；

  9楼

  （1）一次性推荐率达98%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；

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  2011年保定市第四职业中学招生就业管理职责专业对口率达75%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；

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  （2）专业对口率达75%以上（15分，含对口高考及自主择业）。少一个百分点减2分，不计负分；