培训从保险基础知识、车辆常识、主要险种实务及实践操作着手,通过培训要求学员掌握保险的基本原理,了解保险的经营与管理,熟悉财务基本知识和保险理赔中的相关法律法规,车辆的相关知识,懂得现代礼仪及沟通技巧,熟练掌握保险查勘理赔知识和操作要点,达到应知应会,培训后即能上岗从事保险理赔查勘工作。
(一)、县区支公司经理培训班1、培训对象:市分公司中层干部、县区支公司班子市分公司中层干部、县区支公司班子2、培训时间:7天(含往返各1天)3、课程设置及师资(在总部培训大纲内,可根据办班单位要求做适当调整):内容课时师资/组织部门开班典礼、班级文化建设4班主任中国传统文化与领导力4人保财险内训师学习型组织与卓越领导力4人保财险内训师德鲁克思想与卓越领导力8外聘教授卓越的管理沟通4
(五)、2012年新入司员工教育暨岗前培训班1、培训对象:新入司员工2、培训时间:13天(含往返各1天)3、课程设置:课程课时师资/组织部门开班典礼、班级文化建设4班主任风险概述2南昌保险学校高级讲师保险概述2财产保险业务知识4机动车辆保险业务知识4船舶与货物运输保险业务知识2责任与信用保险业务知识2保险合同的基本原则4南昌保险学校高级讲师保险法律基础知识4人身意外伤害与健康保险业务知
3、课程设置及师资(在总部培训大纲内,可根据办班单位要求做适当调整):内容课时师资/组织部门开班典礼、班级文化建设4班主任中国传统文化与领导力4人保财险内训师学习型组织与卓越领导力4人保财险内训师德鲁克思想与卓越领导力8外聘教授卓越的管理沟通4人保财险内训师如何当好一把手和副手4人保财险内训师理赔中心运营管理4人保财险内训师2+2+2分享(分组讨论)4干训中心2+2+2分享(集中讨论)4干训
1、培训对象:市分公司中层干部、县区支公司班子市分公司中层干部、县区支公司班子
培训项目……………………………………………………3(一)县区支公司经理培训班…………………………………3(二)县区支公司部门负责人、业务骨干培训班……………4(三)销售主管培训班…………………………………………5(四)查勘理赔人员上岗培训班………………………………6(五)2012年新入司员工教育暨岗前培训班…………………8
(三)、销售主管培训班1、培训对象:销售团队经理、主管及业务骨干2、培训时间:7天(含往返各1天)3、课程设置:课程课时师资/组织部门开班典礼、班级文化建设2班主任销售团队激励与发展8人保财险内训师渠道管理4人保财险内训师创建学习型组织4人保财险内训师客户关系管理4人保财险内训师领导力与执行力4人保财险内训师压力管理4外聘教授卓越的沟通技能4人保财险内训师业务推动策划与实施4人保财险内
第一部分2012年培训计划…………………………………1-10
(四)、查勘理赔人员上岗培训班(可根据公司情况调整时间和课程)1、培训目的:培训从保险基础知识、车辆常识、主要险种实务及实践操作着手,通过培训要求学员掌握保险的基本原理,了解保险的经营与管理,熟悉财务基本知识和保险理赔中的相关法律法规,车辆的相关知识,懂得现代礼仪及沟通技巧,熟练掌握保险查勘理赔知识和操作要点,达到应知应会,培训后即能上岗从事保险理赔查勘工作。2、培训对象:(1)、拟从事
培训目的:通过系统的对化妆基础、十三大妆面、专业造型的学习,使学员掌握艺用人体解剖常识、常用彩妆品与化妆用具、面部五官的美化技巧、时尚彩妆造型的特点与技法,达到国家专业化妆师的技术水平。
1、培训目的:培训从保险基础知识、车辆常识、主要险种实务及实践操作着手,通过培训要求学员掌握保险的基本原理,了解保险的经营与管理,熟悉财务基本知识和保险理赔中的相关法律法规,车辆的相关知识,懂得现代礼仪及沟通技巧,熟练掌握保险查勘理赔知识和操作要点,达到应知应会,培训后即能上岗从事保险理赔查勘工作。