（1）学院组织专家组对普通类、对口高职类考生进行综合素质面试。
（2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。
（3）综合素质面试内容：职业能力倾向测试、心理素质测试、分析和解决问题能力测试，主要考察考生的基本文化素质、举止仪表、语言表达能力、应变能力。
应用英语专业考生综合素质面试采用英语口语对话形式。
对口高职类考生增加相应专业基础知识和专业技能内容。 9、特长测试或专利展示
应用英语专业考生综合素质面试采用英语口语对话形式。
对口高职类考生增加相应专业基础知识和专业技能内容。 9、特长测试或专利展示
（1）学院组织专家组对特长类考生进行特长测试，或者考生进行专利展示或演示。
（2）特长测试或专利展示成绩（以下简称“特长成绩”）满分为300分。
（3）特长测试内容：考生在报名时所填报的项目。
考生专利展示内容：发明专利现场展示或演示。
2012年单独招生考试科目及时间安排表
日 期时 间科 目2012年4月21日9：00-11:30文化考试2012年4月21日13:00-18:00综合素质面试特长测试或专利展示
考生专利展示内容：发明专利现场展示或演示。
2012年单独招生考试科目及时间安排表
日 期时 间科 目2012年4月21日9：00-11:30文化考试2012年4月21日13:00-18:00综合素质面试特长测试或专利展示
1.进出校门期间须佩戴口罩；
2.考试相关文具用品；
3.有效二代身份证原件；
4.准考证；
5.四川天府健康通绿码
6.48小时核酸检测报告（阴性）
7.考生本人签字的《考生登记表》、《健康情况承诺书》；
（进入文化考试考场后，由监考老师统一收取）
8.特长类考生须携带符合报名条件的证书原件和复印件1份。
（证书复印件应在进入特长测试考场时交给监考老师）
9.《考生承诺书》
（考生进入文化考试考场后统一签订）
10.免试申请
申请免试的中职类考生，须携带二代身份证复印件、相关证书原件及复印件、《四川省2022年普通高等学校高职教育单独招生免试录取考生申请表》原件，于4月1日16：00—17：30，到学院招生就业指导处3号窗口办理相关手续。申请考生应正常参加我院的高职单招考试。
（1）普通类（综合素质面试专业）文化成绩与综合素质面试相加为考生总成绩，划定总成绩低控制线，分专业从高分到低分确定拟录取考生名单。文化成绩与综合素质面试相加为考生总成绩，划定总成绩低控制线，分专业从高分到低分确定拟录取考生名单。文化成绩与综合素质面试相加为考生总成绩，划定总成绩低控制线，分专业从高分到低分确定拟录取考生名单。文化成绩与综合素质面试相加为考生总成绩，划定总成绩低控制线
1）学院组织专家组对普通类（不包含技能测试类专业）考生进行综合素质面试。
（2）综合素质面试1）学院组织专家组对普通类（不包含技能测试类专业）考生进行综合素质面试。2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。3）综合素质面试内容：职业能力倾向测试、心理素质测试、观察分析与解决问题能力测试。主要考察了解考生的基本素质、职业倾向意愿、举止仪表、语言交往能力、应变能力。中职类考生和填报软件技术、物业管理、景区开发与管理和应用英语四个专业的考生技能测试内
2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。
1）学院组织专家组对普通类、对口高职类考生进行综合素质面试。
2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。
2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。
（2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。
8、综合素质面试（1）学院组织专家组对普通类、对口高职类考生进行综合素质面试。（2）综合素质面试成绩（以下简称“面试成绩”）满分为100分。（3）综合素质面试内容：职业能力倾向测试、心理素质测试、分析和解决问题能力测试，主要考察考生的基本文化素质、举止仪表、语言表达能力、应变能力。应用英语专业考生综合素质面试采用英语口语对话形式。对口高职类考生增加相应专业基础知识和专业技能内容。9、特
（1）学院组织专家组对普通类、对口高职类考生进行综合素质面试。
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