定向培养士官学制3年，毕业后取得大专学历。前2.5学年的全部课程由高校负责，招收部队根据需要对接指导教学；后0.5学年为入伍实习期，入伍实习由部队负责，实习完成后由高校办理毕业手续。
（一）教学管理
招生高校单独组建班次，每班不超过50人。招生开始前，招收部队所在大单位兵员和文职人员部门指定训练指导机构与高校签订联合培养协议，根据部队士官岗位实际提出培养需求，会同高校商定培养方案、设置专业课程，做好教学有关准备工作；培养对象在校学习期间，由部队训练指导机构对高校教学进行指导，促进教学与使用的对接。高校所在地兵役机关，协助高校做好培养对象日常管理和军政训练工作。
（二）淘汰
定向培养对象入学1个月内，由高校所在地兵役机关会同高校组织身体复查和政治复审，不符合入伍条件者取消定向培养资格，高校按照有关规定予以处理。培养对象在校学习期间，因身体原因不宜入伍的，由高校根据情况调整到其他班次学习；因个人原因，未完成在校课程、考试不合格，或者拒绝入伍经教育无效，以及违反校规校纪受到处分，或者触犯法律的，按照所在高校学籍管理规定予以处理。
（三）毕业
入伍实习合格、符合有关高校毕业要求者准予毕业，毕业时不返回高校，由高校直接办理毕业相关手续。实习不合格，无法胜任士官岗位的，撤消其档案中入伍材料，返回原高校。
报考条件拟报考定向培养士官的考生，必须是已报名参加2018年陕西省普通高校招生考试的普通高中毕业生，年龄不超过20周岁（1998年8月31日以后出生），未婚，其政治、身体条件按照征集义务兵的规定执行。
（六）补充培养对象因淘汰或录取不足出现的空缺，每年年底前从同年级本专业符合条件的在校学生中选拔补充。高校对报名学生体格、病史、政治和学习情况进行初步审查，择优推荐培养对象；高校所在地兵役机关会同招收部队按照规定，组织体格检查、政治考核和面试，择优确定为培养对象。
1．体格检查填报志愿结束后，省招办在提前批次专科报考有关高校相关专业的上线考生中，根据考生志愿和分数，从高到低按照高校招生计划数4倍确定体检对象；若有关高校第一志愿上线考生数量不足时，可扩大到非第一志愿的上线考生。省招办根据以上原则于6月27日前将参加体检的考生信息（姓名、民族、身份证号、毕业学校、家庭住址、联系方式等）提供给省征兵办公室，由省征兵办公室分发各市。各市征兵办公室要按照征兵体检有关
招生程序和办法定向培养士官招生纳入全国普通高校招生，执行国家和陕西省招生录取相关政策规定。（一）宣传报名各级征兵办、招生办、高校和普通高级中学要提前做好定向培养士官招生宣传工作，充分发挥网络、电视、广播、报刊等媒体作用，通过印发简章、发布信息、开展咨询等形式，向考生、家长和中学介绍报考的条件、程序、专业、数量、培养目标、待遇、毕业去向等相关信息。各院校在陕招生计划可通过“陕西省考试管理中心门
（一）教学管理招生高校单独组建班次，每班不超过50人。招生开始前，招收部队所在大单位兵员和文职人员部门指定训练指导机构与高校签订联合培养协议，根据部队士官岗位实际提出培养需求，会同高校商定培养方案、设置专业课程，做好教学有关准备工作；培养对象在校学习期间，由部队训练指导机构对高校教学进行指导，促进教学与使用的对接。高校所在地兵役机关，协助高校做好培养对象日常管理和军政训练工作。
3．招收士官政治考核表陕西省招生委员会办公室陕西省人民政府征兵办公室2018年6月14日
（四）政治考核政治考核时间为7月10日前。由考生所在地市级征兵办公室指导县级征兵办公室，参照征集义务兵的工作规定组织实施。《招收士官政治考核表》由市级或县级征兵办公室统一印制（式样见附件3）。各市征兵办公室于7月10日前，将经审核后的体格检查、面试和政治考核合格人员花名册（含电子版）上报省征兵办公室，8月20日前将录取考生的《招收士官体格检查表》、《定向培养士官招生面试表》和《招收士官政治考核表
2020年陕西省普通高校招收定向培养士官工作的通知联合培养
三联合培养定向培养士官学制3年毕业后取得大专学历前25学年的全部课程由高校负责招收部队根据需要对接指导教学后05学年为入伍实习期入伍实习由部队负责实习完成后由高校办理毕业手续一教学管理招生高校单独组建班次每班不超过50人招生开始前招收部队所在大单位兵员和文职人员部门指定训练指导机构与高校签订联合培养协议根据部队士官岗位实际提出培养需求会同高校商定培养方案设置专业课程做好教学有关准备工作培养对象在校学习期间由部队训练指导机构对高校教学进行指导促进教学与使用的对接高校所在地兵役机关协助高校做好培养对象日常管理和军政训练工作二淘汰定向培养对象入学1个月内由高校
联合培养定向培养士官学制3年，毕业后取得大专学历。前2.5学年的全部课程由高校负责，招收部队根据需要对接指导教学；后0.5学年为入伍实习期，入伍实习由部队负责，实习完成后由高校办理毕业手续。（一）教学管理招生高校单独组建班次，每班不超过50人。招生开始前，招收部队所在大单位兵员和文职人员部门指定训练指导机构与高校签订联合培养协议，根据部队士官岗位实际提出培养需求，会同高校商定培养方案、设置专
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