3）科研及创新能力考核：着重考察考生创新能力、拟开展研究课题及初步研究思路，已取得的研究成果（包括公开发表（出版）的高水平论文（专著）、发明专利、科研课题、成果证明等）。
4）综合素质考核：考生的外国语口语测试、语言表达与写作能力。包括个人简历、职业规划及自我评价材料等。
答案来源于:2019年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案
2022年南华大学第二临床学院硕士研究生复试录取工作方案专业综合能力考核：包含专业理论与专业领域考核，占比40%。专业理论包括一道抽考题，按答题要点口述作答，按点计分。专业领域题包括专业领域基础及专业领域进展，由考生随机抽考按答题要点口述作答。专业课考试形式应充分考虑远程复试的条件或应在综合素质及能力测试中有体现，比如采用综合性、开放性的能力型试题。
2022年南华大学第一临床学院硕士研究生复试录取工作方案专业综合能力考核：占40分，包括专业理论与专业领域，按答题要点口述作答，按点计分。
2022年南华大学护理学院硕士研究生复试工作方案专业笔试主要考核护理研究能力。
2022年南华大学资源环境与安全工程学院硕士研究生复试录取工作方案专业综合能力考核在综合素质及能力考核中占70%。
2022年南华大学第一临床学院硕士研究生复试录取工作方案英语水平及个人素养考核：占20分，英语水平测试占15分，包括2分钟自我介绍及3分钟英语自由交流；个人素养考核占5分，重点考察与考官沟通交流能力及人文知识等。
2019年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案思想政治素质和品德考核：考察考生政治站位、思想表现、道德品质、遵纪守法等方面情况，要注重考查考生的科学精神、学术道德、专业伦理、考博动机与诚实守信等方面的情况。对于思想品德考核不合格者不得录取。每位考生必须提交附件一：“招收博士研究生思想政治考核表”。
2022年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案科研及创新能力考核：着重考察考生创新能力、拟开展研究课题及初步研究思路，已取得的研究成果（包括公开发表（出版）的高水平论文（专著）、发明专利、科研课题、成果证明等）。
2019年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案科研及创新能力考核：着重考察考生创新能力、拟开展研究课题及初步研究思路，已取得的研究成果（包括公开发表（出版）的高水平论文（专著）、发明专利、科研课题、成果证明等）。
2022年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案专业素养能力考核：考察考生对于学科前沿及最新研究动态掌握情况，以及专业理论、专业外语的应用能力水平等。
2019年南华大学博士研究生招生复试录取工作方案专业素养能力考核：考察考生对于学科前沿及新研究动态掌握情况，以及专业理论、专业外语的应用能力水平等。
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