采用笔试的形式测试学生的专业技能情况。
所需工具及辅助性材料(一)考生自备测试所需工具如有特长展示的,可自备工具器具;如获得物流岗位操作技能相关证书或各种参赛获奖证书的,可携带有代表性的证书到场。(二)测试现场准备用品清单粉笔、墨水笔、签字笔和草稿纸
1、商务礼仪考生具备基本人际交往礼仪,有与人和谐共处的能力;
(一)组织(1)专业基础测试采用笔试的形式测试学生的专业技能情况。(2)综合素质面试采用情景模拟、数字计算、现场问答、朗诵表达、特长展示等多元化半结构化的形式来组织进行测试综合能力。
(1)专业基础测试采用笔试的形式测试学生的专业技能情况。
5、物流管理基本知识(笔试部分内容)考试应掌握物流管理的相关基本概念、物流活动的基本要素以及仓储、运输、配送等物流各项职能的基本流程。具体有:(1)物流管理基础:掌握物流的分类;运输的概念、常见五种运输方式的特征及重要性;装卸搬运的概念和特点;企业物流、销售物流和供应物流的概念与运作;生产物流的概念、第三方物流的概念;供应链管理的含义。(2)采购管理:采购的基本环节,采购谈判的要点和采购谈判
(二)评价标准序号项目技术要求分值备注1商务礼仪举止大方得体,注重礼节礼貌,沉着冷静,有亲和力,观察力强20面试2沟通表达能力语言准确清晰、简洁恰当,有效表达自己的观点,善于倾听和理解303逻辑思维能力条理清楚、逻辑思维严密、推理准确504职业倾向热爱物流管理专业、明确的职业规划,熟悉行业发展趋势305特长有一定的特长或者一项兴趣爱好206专业基本知识物流基本概念、物流活动基本要素、采购、运输、
(二)测试时间1、专业基础测试:40分钟(笔试)2、综合素质面试:10分钟(面试),包括以下部分。(1)学生进场、现场抽题准备:时间2分钟。(2)每组成员自我介绍:每人1分钟,自我介绍不得透露个人信息。(3)综合能力展示:时间6分钟。(4)学生退场:时间1分钟。
成绩评定满分为300分,其中专业技能测试成绩为150分,素质能力测试成绩为150分。素质能力测试部分要求考生现场抽取试题回答并接受考官的提问,考官根据考生回答情况打分。
组织、测试时间(一)组织(1)专业基础测试采用笔试的形式测试学生的专业技能情况。(2)综合素质面试采用情景模拟、数字计算、现场问答、朗诵表达、特长展示等多元化半结构化的形式来组织进行测试综合能力。(二)测试时间1、专业基础测试:40分钟(笔试)2、综合素质面试:10分钟(面试),包括以下部分。(1)学生进场、现场抽题准备:时间2分钟。(2)每组成员自我介绍:每人1分钟,自我介绍
总体要求1、自主学习能力强。2、操作技能强。3、综合素质佳。