2021年无锡宏源技师学院招生季简介

无锡宏源技师学院自1958年创办，2008年经省人民政府批准设立为技师学院。作为一所具有鲜明企业元素的技师学院，几代宏源人始终以企业经营者的理念和教育管理者的思维，坚持“产品、经营、科研、教育”四位一体的办学模式，走出了一条校企融合、产训互通、自我循环、同步促进、校企共赢的办学之路，形成了校企合作培养技能人才的“宏源模式”。为社会培养了数以万计适应新技术、新产业、新模式、新业态发展要求的高素质技能人才。

学院充分利用集团优质办学资源，为广大学子提供符合国家规定的升学通道。

（一）师资雄厚

人才是立校之本，强校之源！

无锡宏源技师学院共有专兼职教师109人，全部达到大学以上学历，60%具有中、高级专业技术职称，拥有省市级大师工作室2个；“双师型”教师占比65%，部分青年教师也脱颖而出，在省市教学竞赛中获得优异成绩，一支年龄结构合理、师德师风高尚、教学水平高超的师资队伍已基本形成。

我院始终把师资队伍建设作为各项工作的重中之重，认真贯彻落实以人为本的科学发展观和人才观，大力实施“人才强校”战略，紧紧围绕建设一支“数量充足，素质优良，结构优化，富有活力”的高水平教师队伍，制定出台了一系列培养人才的优惠政策，为教学、科研和教育事业的发展创造了一个良好的环境。

（二）培养模式

无锡宏源技师学院作为一所具有鲜明企业元素的技师学院，几代宏源人始终以企业经营者的理念和教育管理者的思维，坚持“产品、经营、科研、教育”四位一体的办学模式，走出了一条校企融合、产训互通、自我循环、同步促进、校企共赢的办学之路，形成了校企合作培养技能人才的“宏源模式”。为社会培养了数以万计适应新技术、新产业、新模式、新业态发展要求的高素质技能人才。

（三）军校式办学连队化管理

2020年以来，学院积极推行“军校式办学，连队化管理”，提出了“规范统一为基础，习惯养成为核心，提升技能为标准，人格塑造为目标”的育人思路，以“军魂育人”精神为牵引，将准军事化管理模式由制度约束上升为精神塑造，通过高标准、严要求，实现学生“生活有规律，时间有效率，行为有规范，心中有目标”。“军校式办学，连队化管理”实施以来，学生管理质量明显提升。

（四）多元化校企合作

学院坚持“产品、经营、科研、教育”四位一体的办学模式，学院依托现代学徒制人才培养模式，坚持与企业开展多种形式的校企合作，共建校内实训基地。目前，我院已与德力佳传动、帝业技凯、江苏东部机场集团、罗斯、布勒机械、中国邮政、顺丰快递、苏南硕放机场、京东商城、桃园教育集团、无锡怡和妇产医院、怡和颐养中心、君科云电商、本田汽车4S店等六十余家企业签订就业协议，成立定向班，实行带薪实习，为学生拓展就业渠道，诸多专业毕业生供不应求。学院每学年召开两次校园招聘会，吸引来自全国各地100多家企业参与招聘，为毕业生提供了施展才华的舞台。

（五）学院特色——国防教育方向

培养技能型军事人才的摇篮！为适应新时期的国防和军队现代化建设需要，国防教育特色办学的宗旨定义为：坚持党的全面领导，落实立德树人根本任务，把学生培养成为特能吃苦，特别能忍耐、特别能奉献、特别守纪律、特别有自信，思想品德过硬、身体素质过硬、专业技术过硬，热爱劳动、善于劳动、勤于劳动的复合型技能人才。现开设机电一体化技术、计算机网络应用、汽车维修三个专业。

答案来源于:2021年无锡宏源技师学院招生季招生简章