2022年晋城市最好的技校是哪一个学校

【国家重点】【公办】晋煤集团高级技工学校

 山西晋城煤业集团技工学校始建于1958年，2000年随着企业改制，由原晋城矿务局技工学校更名为晋城煤业集团技工学校，2004年12月取得“省（部）级重点技工学校”，2006年5月被国家劳动和社会保障部确认为国家重点技工学校。
设施设备

目前，学校占地面积约7.2万平方米（107.8亩），建筑面积约5.4万平方米，图书馆藏书5.2万余册，建有远程网络教室1个，多媒体教室8个，计算机室3个；学校除原有的物理、化学、电子、通风安全、电工电拖实验室外，还投资200余万元建有安全教育展览室和采掘、机电等6个煤矿专业实验室。其中，矿井通风安全系统仿真实验室达到国内同等学校的先进水平，该实验室具有安全生产监测、可视化、通风安全保障、通风安全实验等多种功能。实习厂建有综电、综机、矿电、钳工、机加工、电焊等实习实训车间6个。凤凰山分校实训基地集采、掘、机、运、通、地质防治水为一体，全面、系统展示了煤矿的各种支护形式、采掘设备、综合机械化采煤工艺以及瓦斯治理演示。在晋城宏圣机电安装分公司、菲利普斯修造公司、集团公司机电总厂、发电总厂和供电公司建有校外实训基地5处。

师资力量

学校现有教职员工182人。共设置13个部（科）室。其中，教学系统设置教务部、教学部（教学部下设采掘教研室、煤化教研室、机械教研室、电气教研室、基础教研室、文体教研室6个教研室）、实习实验部（实习工厂）、学生管理部；行政系统设置办公室、计划财务科、人力资源科、总务科、水电科、保卫科；党群系统设置政工科、工会、团委。领导班子成员7人，其中校长、书记1人，副校长4人，副书记1人，工会主席1人。领导班子成员年富力强，团结向上，具有开拓创新精神。

合作办学

学校坚持“面向市场,服务企业,注重质量,多元发展”的办学宗旨，本着“以德立校、依法治校、人才兴校、质量强校、产业养校”的治校方略，贯彻国家重点技工学校质量管理标准，不断提升我校的综合办学实力。实行模拟生产实训，并做到毕业生专业对口，全部就业，建校以来共为企业和社会输送了10000余名合格技术工人，同时还解决了社会上1800余名农村富余劳动力培训就业问题。

近年来，集团公司加快实施“煤气电化综合发展、建设环保型绿色矿山”的中长期发展战略，形成了以煤炭为基础，煤气、煤电、煤化三大主导产业和其它非煤产业竞相发展的产业格局。面对企业的跨跃式发展，生产领域的不断扩大，人才特别是高技能人才短缺问题已严重制约了企业的科学发展，影响着企业宏伟远景目标的顺利实现。面对这一严峻形势，晋城煤业集团作为第二批国家高技能人才培养示范基地，明确提出技工学校要加快基础设施建设，加速内部管理升级，提升办学规模和层次，从而为企业的做强做大提供人才支持和智力保障。

集团公司领导对创建高级技校工作十分重视。针对学校占地面积不足的问题，去年3月集团公司决策层做出决定，依托凤凰山模拟生产实训基地和体能拓展训练中心，成立了晋煤集团技工学校凤凰山分校，从而从根本上改善了学校的办学条件，扩充了学校的教育资源，拓展了学校的办学空间，也为学校加强实训教学创造了得天独厚的条件。

【省重点】【公办】山西晋城泽州县高级职业中学

 泽州县高级职业中学校创建于1958年，是隶属于泽州县教育局的一所全日制公办职业学校。
设施设备

学校坐落在晋城市育才街畔，占地约55亩，总建筑面积30328万平方米，总投资4500余万元。建有气势雄伟、造型美观的教学大楼、实训大楼和图书科技大楼，有能满足基础课，专业课教学所需的计算机房、多媒体教室、电子电工实验室、音乐室、舞蹈室、美术室等各类实验室20多个，教学仪器设备2000余台（套），图书馆藏书5.8万册。学生宿舍整洁舒适，大小餐厅环境优雅，运动场占地13500平方米，设有篮球场、棒球场、田径场等，设备先进，设施齐全，学生可以尽情释放活力。校园处处绿树葱茏，芳草含碧，百花飘香，美丽的校园富有浓浓的学府气息，是同学们理想的学习场所。

师资力量

近年来，我校秉承优良的治学传统，全面贯彻党的教育方针，着力提高学生的综合素质和为社会服务的本领，取得了良好的成绩。我校先后被省、市评为“省级重点中等职业中学”、“山西省德育示范学校”、“省级卫生先进单位”、“全市职业教育先进单位”、“晋城市教育系统先进集体”和“管理规范学校”。

我校共有教职工142名，专任教师133人，其中文化课教师56人，专业教师62人，实习指导教师15人；在校学生1720名，开设有计算机及应用、计算机网络技术，旅游服务与管理，酒店服务与管理，机电技术应用、社会文化艺术和会计电算化等七个专业。

办学实力

学校本着“以服务为宗旨、以就业为导向”的指导思想，坚持“以人为本、严格管理、面向市场、注重技能、狠抓质量、突出特色”的办学理念，积极探索“企业冠名、订单培养”的办学模式，近年建立了立足山西、辐射沿海、面向全国的就业网络，先后与富士康集团（台资）、深圳兴森快捷科技、捷普电子（美资）、皇城相府、山里泉景区、金和餐饮、深蓝电脑公司等企业建立了合作协议和用人合同，确保毕业生的就业率达98.5%以上。