2022年长白朝鲜族自治县哪个技校最好

【公办】长白山职业技术学院中专部

 巍巍长白山，神秘、神奇、神圣，滔滔鸭绿江，清纯、清新、清秀。在这生机盎然的土地上，孕育着一座现代化的城市——白山市。长白山职业技术学院，就是这座美丽山城中一颗闪闪发光的教育明珠，它也是白山市目前唯一一所全日制公立专科学院。职院占地60165.9平方米，建筑面积48416平方米；设有药学、财经、旅游、工业工程、护理和教育6个系和1个基础教学部，有29个中层机构，开设22个高职专业、3个高师专业和14个中职专业，有教职工426人，其中，教授26人、副教授87人，有在校生2316人。
二、招生对象

1、衔接专业护理：限招白山地区参加中考的应届毕业生，中考成绩在150分以上。报考衔接专业并被录取后，将不再被其他学校录取。

2、五年一贯制（含小教专科）专业：全省参加中考的应届毕业生，中考成绩在150分以上。

3、中专专业：初、高中应往届毕业生及社会青年，免试入学。

资助政策

1.国家助学金资助对象:全日制正式学籍一、二年级在校家庭经济困难学生。家庭经济困难学生获得的资助比例按照全日制在校生的15%确定。资助标准为每生每学年2000元，按照学生在校申请实际月份予以发放。

2.国家免学费资助对象:全日制正式学籍一、二、三年级在校生中所有农村(含县镇)户籍学生;城市家庭经济困难学生比例，按在校城市学生的10%确定。

3.免学费和国家助学金发放按照国家最新政策执行。

优惠政策

1、国家助学金资助对象：全日制正式学籍一、二年级在校家庭经济困难学生。家庭经济困难学生获得的资助比例按照全日制在校生的15%确定。资助标准为每生每学年2000元，按照学生在校申请实际月份予以发放。

2、国家免学费资助对象：全日制正式学籍一、二、三年级在校生中所有农村（含县镇）户籍学生；城市家庭经济困难学生比例，按在校城市学生的10%确定，按照学生申请实际月份予以发放。

3、大龄学生（年满20周岁）入学后不享受国家免学费、国家助学金等相关资助。

4、免学费和国家助学金发放按国家最新政策执行。

小教专科、五年一贯制专业：中考成绩发布后，于7.20----8.5日登陆指定网址报名，并与8月5日到所在县区的招生办现场认证。 招生专业

学历层次	专业名称	学制	学费/年	发证院校	招生对象
五年一贯制	药品经营与管理	5年	2700	长白山 职业技术学院	参加中考的应届初中毕业生，中考成绩在150分以上
	药品生产技术	5年	2700
	会   计	5年	2600
中职—高职3+3衔接	护   理	6年	前段2700后段4300	长白山 职业技术学院
小教专科	小学教育	5年	3000	通化师范学院
	学前教育	5年	3000
中   专	学前教育	3年	2500	通化师院白山分院	初、高中应往届毕业生及社会青年，免试入学
	美容美体	3年	2200
	电子商务	3年	2700
	电子与信息技术	3年	2700
	播音与节目主持	3年	3200
	广播影视节目制作	3年	3200
	护    理	3年	2700	吉林省中医药学校
	中  药	3年	2700	吉林省中医药学校
	会  计	3年	1760	白山市财会中专

【公办】长白山职业教育中心

 长白山职业教育中心即长白山中等职业学校,位于池西区政府西200米处,是长白山保护开发区唯一一所中等职业学校。学校坚持“以服务为宗旨,以就业为导向”的职教办学纲领,转变办学观念,改良办学条件,完善办学环境,加大综合办学力度,优化教育教学管理及教育教学体系,确保学校整体工作健康、稳步、持续发展。多年来,本着服务辖区经济,建设美丽家乡的目的,努力提升职业教育办学水平。
招生专业

学校名称（全称）	学校性质	主管部门	学校地址	招生专业	招生计划（人）	学习形式	学制	联系电话	学校官网网址
长白山职业教育中心	公办	长白山管委会教育科技局	长白山管委会池西区	学前教育	25	全日制	三年	0439-6613201
				旅游服务与管理	25	全日制	三年
				酒店服务与管理	25	全日制	三年
				机电技术应用	25	全日制	三年
				会计电算化	20	全日制	三年

合作办学

学校注重学生技能、素质养成的同时,还要为毕业生的发展寻求更好的方向。毕业生的发展方向有两种选择,一种是进入人材市场直接就业,服务辖区经济;一种是升入全日制大专院校继续求学深造。2009年学校改制后与高等职业学校顺利衔接:2009年与吉林电子信息职业技术学院联合办学,联合办学的专业为计算机专业(学生以单招的形式考入该校);衔接专业有旅游服务与管理、酒店服务与管理、机电技术应用、会计电算化。2018年与长白山职业技术学院联合办学,为学前教育专业的学生提供了升入高职院校的平台。2013年挂牌“吉林省广播电视大学长白山分校”,学校兼顾成人职业教育,为低学历的且已参加工作的有愿望继续完成专科或本科学历的人员提供学习帮助。

六、教学质量

构建校内教育教学质量检测体系,制定并实施《长白山职业教育中心教育教学质量检测方案》。把检测结果纳入《长白山职业教育中心教师年度考核办法》,作为一线教师任课、职称评定、评优选先等工作的重要依据。

八、校企合作

学校加快推进各类实习实训基地建设,与辖区内多家企业建立合作关系,培养高素质劳动者和技能型人才。学前教育专业以宝贝家、小天使、春兰等幼儿园为实习基地,机电技术应用与汽修专业以一汽大众白山4s店松江河分店为实习实训基地,旅游服务与管理专业以北国春旅行社、阳光旅行社为实训基地,酒店服务与管理专业与喜来登酒店、天域酒店多年联合育人。这些合作企业不仅是学生现在的实习实训基地,也是学生将来的就业单位。根据市场需求,学校与企业联合设置教学目标,调整教学内容、做好教学计划,配合相应的教学形式,以培养“技能型”“工匠型”“应用性”人才为方向,加快学校教学结构的转型,实现教学内容与技能应用的和谐统一,提升学校的综合实力、提高学校的社会知名度,努力培养适应长白山区域经济发展的合格人才。

未来,长白山职业教育中心将外树形像,内谋发展,以办学理念为引领,努力提升办学质量,服务辖区经济,把学校办成百姓家门口的优质化中等职业学校。

师资力量

规范长白山职业教育中心教职工编制。学校现有教职员工68人,特级教师1人,副高级职称教师19人,占教师比例28%;一级教师30人,占教师比例45%;全省学科带头人1人;形成了一支爱岗敬业、德才兼备、素质优良、锐意进取的教师队伍。加强“双师型”教师队伍建设。“实践为重,技能为先”教学目标的实现,需要优化教师体系结构,提高专业教师专业技能水平,要求有既能从事理论教学又能从事专业技能教学的“双师型”(专业知识+专业技能)人才,中青年教师是重点培养对象。学校现有“双师型”教师32人,占任课教师的一半以上,双师人数逐年增加。通过教师进修培训(网络研修、国培省培)方式提升教师队伍素质,加强教师专业引领,实现教师终身教育和可持续发展格局。学校每年按照省里配送的教师进修名额,外派教师去省内外各地培训学习,接收先进的教育理论,紧跟职业教育的时代步伐。通过外派学习,教师得以开拓视野,更新理念,改善自身的知识结构,增强教育教学能力。在校内按照本校的培训计划,进行多学科培训和班主任经验交流,树立终身学习的理念,积极进取,勇于创新,互相学习,共同进步,增强信心,增加责任感和使命感,在实践中更好地完成教育教学任务。