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高考成都公共管理类专业(成都哪些高校开设公共管理类专业)

技校网更新时间：2023-03-22 05:10:55 解决时间：2022-12-05 12:30

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高考结束后，成都有一些学生会为报考什么专业而发愁，究竟报什么专业好呢？首先你要了解成都的高校开设什么专业？有很多成都高三毕业生想读公共管理类专业，特别是成都本地学生想在本地读公共管理类专业，你必须先了解成都有哪些学校开设公共管理类专业。本文就是小编云云为广大的高中毕业生整理你们需要的成都公共管理类专业列表和专业介绍，帮助你们能够报个合心水的学校。

高考成都公共管理类专业有列表(2022)

专业代码	专业名称	专业类型	学校	批次	学制	人数	学费
590202	人力资源管理	公共管理类	四川城市职业学院	专科批	三年	10	16800
590202	人力资源管理	公共管理类	四川商务职业学院	专科批	三年	30	3700
590204	网络舆情监测	公共管理类	四川文化产业职业学院	专科批	三年	10	3700
590201	民政服务与管理	公共管理类	四川西南航空职业学院	专科批	三年	6	12000
590202	人力资源管理	公共管理类	四川长江职业学院	专科批	三年	8	13500
590205	公共事务管理	公共管理类	四川电影电视学院	专科批	三年	6	15000
590202	人力资源管理	公共管理类	成都银杏酒店管理学院	专科批	三年	5	15000
590204	网络舆情监测	公共管理类	四川文化产业职业学院	专科批	三年	20	3700
590202	人力资源管理	公共管理类	成都银杏酒店管理学院	专科批	三年	7	15000
590201	民政服务与管理	公共管理类	四川西南航空职业学院	专科批	三年	6	12000
1204	公共管理类（行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理）	公共管理类	四川大学	本科一批	四年	3	4440
590202	人力资源管理	公共管理类	四川长江职业学院	专科批	三年	5	13500
1204	公共管理类（公共事业管理、行政管理）	公共管理类	西南民族大学	本科一批	四年	3	4400
590205	公共事务管理	公共管理类	四川电影电视学院	专科批	三年	23	15000
590202	人力资源管理	公共管理类	四川城市职业学院	专科批	三年	10	16800
590202	人力资源管理	公共管理类	四川商务职业学院	专科批	三年	50	3700

公共管理类人力资源管理

四川城市职业学院

层次专科（高职）

学制三年

1、【培养目标】：本专业培养具有良好职业道德，熟练掌握人力资源管理基本理论知识和相关业务知识，具有较强的计划与组织协调能力，语言表达能力、企业文书写作处理能力，熟练操作各种现代办公设备，能够在党政机关、事业单位、以及服务业从事员工档案管理、人力资源管理日常事务处理、人力资源各项职能性工作各方面全面发展的高素质技能型专门人才。

2、【主干课程】：管理学基础、人力资源管理实务、工作分析与组织设计、人员招募与开发、绩效与薪酬管理、人才测评技术与方法、员工培训与职业生涯规划、组织管理实务等。

3、【就业方向】：在政府机构、事业单位、国有大中型企业、外资企业等组织机构中担任人力资源招聘专员、培训专员、绩效考评专员、薪酬管理专员以及员工关系管理专员等职位；或到国内外咨询公司从事专业化的人力资源管理咨询工作。

4、【实践实训】：本专业系统设计并安排了各学期的实训项目，包括军事训练、专业认识实习、专周实训，顶岗实习、毕业设计以及各个核心主干课程的课内外实训项目。

5、【获得职业证书】：学生可通过考试获得人力资源管理员（四级）、企业助理培训师、人力资源测评师（初级）等职业资格证书。

公共管理类人力资源管理

四川长江职业学院

层次专科（高职）

学制三年

培养目标

本专业培养身德、智、体、美全面发展，掌握人力资源管理的基本知识、基本理论和基本技能，熟悉人力资源管理的有关政策法规，具有人力资源规划、员工招聘选拔与录用、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等人力资源管理能力，具有高度的敬业精神和职业道德，能够在国家机关、企事业单位、人才中介机构等从事人力资源管理的应用型专门人才。

职业、就业、创业方向

本专业主要面向企事业单位及咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

公共管理类公共事务管理

四川电影电视学院

层次专科（高职）

学制三年

基本修业年限三年

培养目标

本专业培养德、智、体、美全面发展，具有良好职业道德和人文素养，掌握现代公共管理基本理论，具备社会信息调研、沟通协调、广告策划和文案处理等能力，从事行政管理工作的高素质技术技能人才。就业面向

主要面向企事业单位、行政机关、社区，在文秘、行政管理岗位群，从事行政和公共事务管理等工作。

主要职业能力

1．具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力；

2．具备一定的语言和文字表达、人际沟通和组织协调能力；

3．具备一定的管理专业英语阅读和简单对话能力；

4．具备社会调查与信息处理、文秘写作、危机预防与处理、组织形象策划、组织关系协调能力；

5．具备一定的自学能力、岗位适应能力、专业拓展能力；

6．具备良好的政治素质、道德素质、心理素质和健康的体魄；

7．掌握办公自动化相关技术，掌握对应用管理信息系统进行定性、定量分析的基本技能；

8．熟悉有关公共事务管理方面的法律、法规、方针政策；

9．熟悉公共事务管理的基本理论、基本技能。

核心课程与实习实训

1．核心课程

社会调查、秘书工作、社会工作实务、非营利组织管理、社区服务、社会救助与社会福利、社区服务、人力资源管理等。

2．实习实训

在校内进行公共技能、公关策划、社区公共事务服务、心理救助、物业管理、人力资源管理软件模拟等实训。

在行政机关、企事业单位、社区进行实习。

职业资格证书举例

社会工作员社区业务办事员物业管理员灾害信息员

衔接中职专业举例

社区公共事务管理民政服务与管理

接续本科专业举例

公共事业管理

工商管理类人力资源管理

成都银杏酒店管理学院

层次本科

学制四年

　　人力资源管理

　　【培养目标】

　　本专业培养系统掌握管理学、经济学的基础理论和人力资源管理的专业知识，具备现代人力资源管理基本知识和技能，能在企事业单位和政府部门从事人力资源管理的应用型人才。

　　【主要课程】

　　管理学、会计学、微观经济学、市场营销、宏观经济学、经济法、劳动经济学、组织行为学、公共关系、战略管理等。

　　【就业方向】

　　毕业生可在各类企事业单位从事人力资源管理及相关工作，并在各类教育培训机构担任职业培训师。

　　【学历&学位】

　　修完教学计划规定的全部课程，成绩合格者颁发本科毕业文凭。达到学位授予标准者授予文学学士学位。

公共管理类人力资源管理

四川商务职业学院

层次专科（高职）

学制三年

本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，系统掌握人力资源管理的基本理论知识和业务技能，熟悉人力资源管理方法与技巧，具备开发与管理人力资源的实际操作技能，能从事工作分析、组织设计、人员招聘与开发、绩效与薪酬管理及员工关系管理等工作，面向政府机关、工商企事业单位和社会团体、人才交流中心、人力资源咨询机构等一线岗位需要的高素质技能型人才。

公共管理类网络舆情监测

四川文化产业职业学院

层次专科（高职）

学制三年

培养目标及就业方向：本专业培养能适应我国当代传媒产业生产，服务一线需求，熟悉信息传播规律和国家信息安全相关法律法规，掌握社会发展状况、民众心理需求，具备良好的信息检索、数据处理、舆情研判处置、沟通表达等能力，具有信息素养和工匠精神的高素质技术技能人才。毕业生主要面向各级融媒体中心、网信办、企事业单位的宣传部门、网络媒体等领域，主要从事网络信息监测、舆情引导、危机公关、数据采集分析以及新媒体运营等工作。

中专 2022-12-05 12:30

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