1、制度保障
学生入学时学校与学生签订《就业安置保障协议》，保证思想品德好、身体状况好、行为习惯好、专业理论达标并取得相关技能等级证书或职业技术职称证书的毕业生进入对口企业、合适岗位就业。
2、机制保障
学校成立学生就业安置部，根据学生职业发展需求，着眼于学生有更大的成长发展空间，对就业单位进行严格筛选。
毕业生可通过国家主管部门相关统一入学考试录取获得高职院校的全日制统招大专学籍，毕业后可继续深造就读本科或研究生；也可以通过教育、、、国家大学等学习形式获得专科或本科学籍。
中级工：汽车运用与维修、土石方机械操作与维修、金属焊接、农机修理
1、教师队伍：学校注重教师团队的建设，近40年的办学生涯，现已拥有300余名教职员工。
2、新时代的教育模式：采用“三维教学模式”，即“匠人式”技能教育+“主体式”素质教育+“教授式”学历教育。学校在新生入学第一学年实施素质教育+技能教育，第二学年实施技能教育+学历教育。学生必须获得素质教育合格证书、技能教育合格证书和学历教育合格证书，三证齐全才算合格。其目的就是要以素质教育为基础，以技能教育为核心，以学历教育为载体，全面、立体地培养高素质、高技能、高学历的“三高”人才。
3、管理系统：采用军事化教育管理模式，打造六化管理体系：古典校园现代化、寝室内务标准化、教室文化专业化、职业形象规范化、人文关怀常态化、艺术培养个性化作为管理核心；
4、学生管理：学校周一至周五全封闭式管理，学生不得出校，持殊情况须书面请假；周六周日及法定节假日半式管理，学生在值班老师处登记后方可出校，辅导员老师定期向家长汇报学生表现情况。为贴心关爱学生，学校在每个班配备一名专职辅导员老师和一名军训教官，与学生同学习、同生活、同劳动、同活动，全面负责班级思想政治教育，全面辅导学生提高学习质量、全面督促学生良好行为规范养成，全面培养学生个人独立生活能力。
5、学习环境：
（1）园林式校园，绿植覆盖率40%以上，校园内无线Wifi全面覆盖。
（2）篮球场、排球场、乒乓球场、羽毛球场等设施齐备，塑造魅力女生和有型男生；
（3）校团委学生会组建有舞蹈社、音乐社、吉他社、跆拳道社、语言社等兴趣社团，常年开展活动展示才艺，以活动为载体提高学生综合素质；
6、安保体系：学校校内和校外周边监控网络全覆盖；安保队员昼夜开展门卫执勤和校内外治安巡查巡逻，校园安全大检查等，确保师生人身和财物安全；学生代表，教职员工，学校领导组成的食堂管理委员会，确保食品安全，食品卫生；校医会定期开展卫生防疫、心理辅导、和保健咨询。
7、高技能人才储备基地：中铁二局人才储备基地、吉利汽车人才培养基地、铁路行业人才培养基地、建筑行业人才培养基地、IT行业人才培养基地
8、自带福利：学生在本校学习驾驶技术，享高优惠。
1、凡是我校三年制学生毕业后年满18周岁的有意愿学习汽车驾驶技能的（C1驾照），享受政府补贴优惠收费标准。
2、三年毕业后，经考试合格颁发国家认可的技工校文凭及相应专业的中级职业资格证书。
3、学生在校学习2年，第三年顶岗实习。优秀毕业生由学校推荐到中国中铁系统、奇瑞集团、工程机械销售及售后服务、贵阳市相应工业园区等就业。
学生进校后在政府主管部门规定的时间内办理贵阳市铁二局技工学校中技录取和学籍注册；中技毕业后可通过国家或政府主管部门相关统一入学考试取得大专学籍，毕业文凭电子注册，国家承认学历。
技能鉴定：技能等级证由人力资源和社会保障部门及国家认证行业颁发，如中华人民共和国职业资格证书、上岗证等证书。
学生在校期获得技能等证不少于4个，开设各类琴棋书画、舞蹈、形体、化妆、跆拳道、武术、器乐、音乐、健康保健等艺木特长培训课程，为培养学生的多才多艺创造条件。
学生入学时学校与学生签订《就业安置保障协议》，保证思想品德好、身体状况好、行为习惯好、专业理论达标并取得相关技能等级证书或职业技术职称证书的毕业生进入对口企业、合适岗位就业。
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就业保障1、制度保障学生入学时学校与学生签订《就业安置保障协议》，保证思想品德好、身体状况好、行为习惯好、专业理论达标并取得相关技能等级证书或职业技术职称证书的毕业生进入对口企业、合适岗位就业。2、机制保障学校成立学生就业安置部，根据学生职业发展需求，着眼于学生有更大的成长发展空间，对就业单位进行严格筛选。升学渠道毕业生可通过国家主管部门相关统一入学考试录取获得高职院校的全日制统招大专
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