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2010-07-11 12:04
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2010-07-11 12:04

都不是那样的底薪2000是要到10月份以后并且还要经过考核才会是2000呢就是工资要涨所以现在都不大招了里面现在在裁人呢房补也没那么高只有150一月普工体检是上班前就要的他们有专门的体检地方不用去医院富士康员工没有什么要求一般都可以

确定基本工资是1200元21.75天《每天8个小时》,平时加班10.34元/小时,周六周日13.79元/小时。伙食每天补10元。每天固定加班2小时,周日休息(节假日除外),十月份涨工资,说的是考核合格,你能确认你会合格?

深圳市2009年低工资标准为关内1000,关外900.2010年又可能会将此标准提高,个人猜测应该是关内1100,关外1000.==!应该是2010年6月底出台,7月1日开始执行!

你好,我也刚考完,考了730。录取分数线要等15-16日第一批录取后才会统计。祝你好运!

想进,那可就要想好了啊.有高学历的工资还行,没有的那可就是泥牛如海没有什么好的希望啊,你进来N年与新人没有区别.底薪也不像外面说的那么好.什么半年加一次啊什么的全是骗人的,我进了两年还是老样子没职没位,每月的工资就够养自己用,别说有家的哥们养家的.没家的还怎么存钱成家啊?????

一般笔试后三天内会接到面试通知的,如果过关的话。不知道你是去哪学的软件工程,我弟现在也正在华夏博大学呢。

7月份开始涨了底薪:1100平时上班:110022=50元天508=6.25元小时平时加班:6.25*1.5=9.375元小时休息日加班:6.25*2=12.5元小时节假日加班:6.25*3=18.75元小时

9月10日报道注册,每年都如此

确定深圳富士康自从上次12跳事件之后,富士康开始改变了在大陆的投资策略,他开始想大陆内部迁移了,昨天的新闻就说过了,深圳富士康决定将深圳龙华40-50万人的工厂削减到10万人,其他全部迁移到天津富士康,并且在河南将建一个30万人的工厂,所以现在深圳富士康员工恐怕只走,不招了

招工的可能性很小因为现在富士康把人员需求分散到2个点一个是招学生实习工(近几天每天都有好多都坐大巴从学校直接拉过来的属于临时工)还有一个是外包商因为外包商的底薪低点加班费也不是按劳动法规定的给(我所在的观澜分厂华南培训中心就有这样的外包商)