无锡市有那几家人力资源管理师培训机构？那家好？

企业人力资源管理师:4-1级-淮海工学院

二、报名要求 1.报名方式：现场报名 2.报名材料：提供本人2张2寸照片，身份证原件及复印件、学籍在线验证报告（学信网下载）、工作证明、职业资格证书及毕业证书复印件等。 3.报名时间及地点：2018年3月12日--4月2日。周一至周五上午8：00-11:30、下午2:00-5:30。淮海工学院苍梧校区A区5号楼102室 4.联系方式：孙老师0518-85895997。QQ群： 三、考试安排 1、鉴定时间：2018年5月19日 2、鉴定地点：以准考证通知为准 四、申报条件 1、中级（具备以下条件之一者）
连续从事本职业工作:（1）1年以上； （2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 2、高级（具备以下条件之一者）
取得大学专科学历证书后:（1），连续从事本职业工作2年以上；
取得大学本科学历证书后:（2），连续从事本职业工作1年以上； （3）全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书； （4）具有硕士研究生及以上学历证书； （5）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上； （6）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 3、技师（具备以下条件之一者）
取得大学本科学历证书后:（1），连续从事本职业工作5年以上。 （2）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上 （3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （4）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 4、高级技师（具备以下条件之一者） （1）具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上； （2）取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者； （3）取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者； （4）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上； （5）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

、企业人力资源管理师-淮海工学院

1、中级（具备以下条件之一者）
连续从事本职业工作:（1）1年以上； （2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 2、高级（具备以下条件之一者）
取得大学专科学历证书后:（1），连续从事本职业工作2年以上；
取得大学本科学历证书后:（2），连续从事本职业工作1年以上； （3）全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书； （4）具有硕士研究生及以上学历证书； （5）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上； （6）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 3、技师（具备以下条件之一者）
取得大学本科学历证书后:（1），连续从事本职业工作5年以上。 （2）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上 （3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （4）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 4、高级技师（具备以下条件之一者） （1）具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上； （2）取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者； （3）取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者； （4）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上； （5）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

企业人力资源管理师-如皋市江海技工学校

1、中级（具备以下条件之一者）
连续从事本职业工作:（1）1年以上； （2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 2、高级（具备以下条件之一者） （1）取得大学专科***后，连续从事本职业工作2年以上； （2）取得大学本科***后，连续从事本职业工作1年以上； （3）全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书； （4）具有硕士研究生及以上***； （5）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上； （6）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 3、技师（具备以下条件之一者） （1）取得大学本科***后，连续从事本职业工作5年以上。 （2）取得硕士研究生及以上***后，连续从事本职业工作2年以上 （3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 （4）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 4、高级技师（具备以下条件之一者） （1）具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上； （2）取得本职业中级专业技术职务后在本职业工作满3年以上者； （3）取得本职业高级专业技术职务且从事本职业者； （4）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上； （5）取得本职业二级人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

人力资源管理(企业人力资源管理师)-江苏经贸职业技术学院

招生对象：高中毕业生 学 制：3年 学历层次：专科
培养目标:：培养符合企事业单位需要的，具备管理、经济、法律及人力资源管理等基础理论知识，系统掌握人力资源管理的各项业务技能，具有良好的敬业精神和职业素养，能够从事人力资源管理以及相关行政管理工作的高级应用型人才。
主要专业课程:：管理学基础、人力资源管理概论、人力资源管理心理学、工作分析、人员招聘与人才素质测评、绩效管理、薪酬管理、职业生涯规划、团队建设与企业文化管理、劳动关系管理、社会保障学、企业行政管理学、秘书学、档案管理、企业文书写作等。 继续深造渠道：专转本、专接本、专升本、特色。
就业方向:：可就职于企事业单位、人才中介服务机构、人力资源咨询公司、职业技能培训机构、劳动与社会保障机构、社区居委会等组织的人事、行政、档案管理等岗位以及人力资源规划员、工作分析员、招聘专员、培训专员、绩效考核专员、薪酬专员、劳资关系专员等。
专业技术证书:：英语专科A级证书、全国计算机等级考试二级证书、企业人力资源管理师、秘书证、档案管理师等资格证书。