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延安公办本科人力资源管理有哪些大学

技校网 更新时间:2022-07-31 06:54:07 解决时间:2022-07-30 14:41

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2022年延安地区人力资源管理公办本科院校有延安大学。2022年陕西公办本科(除延安地区外)开设人力资源管理专业有陕西科技大学、西安工程大学、西安财经大学。2022年全国各地公办本科面向陕西开设人力资源管理专业有中国人民大学、河北大学、安徽理工大学、华南师范大学、河海大学、江西财经大学、江西科技师范大学、四川外国语大学、四川轻化工大学、山西财经大学、岭南师范学院、安徽建筑大学、云南民族大学、湘潭大学、吉首大学、吉林财经大学、黑龙江大学、哈尔滨理工大学、兰州财经大学、山东工商学院、内蒙古财经大学、中华女子学院、北京联合大学、北京物资学院、廊坊师范学院、保定学院、北华航天工业学院、四川文理学院、哈尔滨师范大学、河南工程学院、合肥师范学院、河南财政金融学院。
1、延安本地公办本科院校人力资源管理招生计划(2022)
学校名称校址专业名称类型批次学费学制层次选科要求
延安大学延安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
延安大学延安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
2、陕西(除延安外)公办本科人力资源管理招生计划(2022)
学校名称校址专业名称类型批次学费学制层次 选科要求
西安财经大学西安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
陕西科技大学西安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
西安财经大学西安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
西安工程大学西安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
西安工程大学西安市人力资源管理工商管理类本科一批5000四年本科
3、面向陕西公办本科人力资源管理招生计划(2022)
学校名称专业名称类型批次学费学制层次选科要求
保定学院人力资源管理工商管理类本科二批4600四年本科
湘潭大学人力资源管理工商管理类本科一批5500四年本科
江西财经大学人力资源管理(数字人力)工商管理类本科一批4660四年本科
江西科技师范大学人力资源管理工商管理类本科二批4270四年本科
合肥师范学院人力资源管理工商管理类本科二批4600四年本科
山西财经大学人力资源管理工商管理类本科一批5100四年本科
吉林财经大学人力资源管理工商管理类本科二批4180四年本科
江西科技师范大学人力资源管理工商管理类本科二批4270四年本科
河海大学人力资源管理工商管理类本科一批5720四年本科
河南工程学院人力资源管理工商管理类本科二批4400四年本科
山西财经大学人力资源管理工商管理类本科一批5100四年本科
中国人民大学人力资源管理(含4加1本硕国际项目)工商管理类本科一批5000四年本科
山东工商学院人力资源管理工商管理类本科二批0四年本科
北京联合大学人力资源管理工商管理类本科二批4200四年本科
岭南师范学院人力资源管理工商管理类本科二批4590四年本科
内蒙古财经大学人力资源管理工商管理类本科二批4400四年本科
北华航天工业学院人力资源管理工商管理类本科二批4600四年本科
华南师范大学人力资源管理工商管理类本科一批6060四年本科
安徽建筑大学人力资源管理工商管理类本科二批4900四年本科
河南财政金融学院人力资源管理工商管理类本科二批4400四年本科
哈尔滨师范大学人力资源管理工商管理类本科二批5000四年本科
兰州财经大学人力资源管理工商管理类本科二批3800四年本科
安徽理工大学人力资源管理工商管理类本科一批4900四年本科
四川轻化工大学人力资源管理工商管理类本科二批3700四年本科
云南民族大学人力资源管理工商管理类本科二批4000四年本科
廊坊师范学院人力资源管理工商管理类本科二批4600四年本科
北京物资学院人力资源管理工商管理类本科二批4200四年本科
中华女子学院人力资源管理工商管理类本科二批4200四年本科
吉首大学人力资源管理工商管理类本科二批5000四年本科
四川外国语大学人力资源管理工商管理类本科二批5500四年本科
四川文理学院人力资源管理工商管理类本科二批3700四年本科
哈尔滨师范大学人力资源管理工商管理类本科二批5000四年本科
黑龙江大学人力资源管理工商管理类本科一批4000四年本科
吉林财经大学人力资源管理工商管理类本科二批4180四年本科
河北大学人力资源管理工商管理类本科一批5060四年本科
哈尔滨理工大学人力资源管理工商管理类本科一批3500四年本科
四川外国语大学人力资源管理工商管理类本科二批5500四年本科
湘潭大学人力资源管理工商管理类本科一批5500四年本科
安徽建筑大学人力资源管理工商管理类本科二批4900四年本科
工商管理类 人力资源管理
延安大学
层次 本科
学制 四年

培养目标及要求:本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能够在营利性和非营利性等组织从事人力资源管理以及科研方面工作的复合型专业人才。

主要课程:管理学、人力资源管理、组织行为学、工作分析、绩效管理、人力资源培训与开发、招聘与人才测评、薪酬与福利管理

毕业去向:工商企业、党政机关、事业单位及社会团体。

  中专 2022-07-30 14:41

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