合作企业简况
宝山钢铁股份有限公司是有限公司（简称宝钢）的子公司，是中国大、现代化的钢铁联合企业，是在上海证券交易所上市的公司。目前宝钢已成为中国现代化程度高、具竞争力的钢铁联合企业。2013年，宝钢连续第十年进入美国《财富》杂志评选的世界500强榜单，位列第222位，并连续当选为“全球受赞赏的公司”。宝钢股份以其诚信、人才、创新、管理、技术诸方面综合优势，奠定了在国际钢铁市场上世界级钢铁联合企业的地位。《世界钢铁业指南》评定宝钢股份在世界钢铁行业的综合竞争力为前三名，认为也是未来具发展潜力的钢铁企业。公司专业生产高技术含量、高附加值的钢铁产品。在汽车用钢，造船用钢，油、气开采和输送用钢，家电用钢，不锈钢，特种材料用钢以及高等级建筑用钢等领域，宝钢股份在成为中国市场主要钢材供应商的同时，产品出口日本、韩国、欧美四十多个国家和地区。
截至2012年末，宝钢员工总数为130401人，分布在全球各地。
培养目标
宝山钢铁股份有限公司和上海工程技术大学深化企校合作，学习借鉴德国“双元制”职教模式，合作举办机电一体化技术高等职业教育专业，冠名“宝钢机电一体化班”。该合作专业培养拥护党的基本路线，德、智、体、美全面发展，认同宝钢企业文化，具有良好的职业综合素质,具有创新精神，掌握必备的基础理论知识和实践技能，能从事冶金生产设备操作及冶金生产车间区域设备日常维护工作；并具有从事现场改善、持续优化等相应岗位技术工作的可持续发展的高素质技能人才。
培养模式
借鉴德国“双元制”培养模式，本着双主体、双基地、双师资的联合办学宗旨，根据“宝钢机电一体化班”高职教育特点、学生就业趋向和岗位要求，合作班在课程设置上体现“宽基础、阶梯式、模块化”的特点，在技能训练上体现“认识、感知、实操”的规律，在班级组织上体现“大班制、专门化、岗位型”的方式，通过“双师资”团队的带教与指导，培养满足企业需求的高素质技能人才。
培养要求
通过联合培养，学生应掌握制图、力学、机械设计、机械制造等机械基础知识与技能；掌握电工电子、气动液压、机电传动等控制技术基础知识与技能；具有一定的计算机应用能力；具有借助工具词典阅读理解外文资料的能力。具有从事冶金生产设备与工艺操作必需的基础理论和基本知识，通过岗位实习，能掌握指定岗位设备的操作技能；通过三年学习，成绩合格可获毕业证书，通过职业技能鉴定可获相应的中级职业资格证书以及上岗操作证书。
课程设置
主干课程：机械制图与CAD 、工程力学、金属材料与热处理、机械设计基础、机械制造技术基础、气动和液压技术、电工电子技术基础、PLC技术与应用、设备点检管理。
特色课程：热工学基础、炼铁工艺与设备、炼钢工艺与设备、塑性变形与轧制原理、轧钢机械设备、板带钢生产工艺等。
实践环节：认识实习、生产实习、岗位实习、毕业设计等。
就业方向
对已加入宝钢冠名的合作班学生签订相关预就业协议。学生成绩合格，取得毕业证书和相关职业资格证书，符合预就业协议条件的毕业生予以正式录用，并签订劳动合同，直接进入宝山钢铁股份有限公司工作。毕业学年不符合综合评定要求的学生，取消宝钢就业资格。合作班总淘汰率控制在10%以内。
企业资助
（1）津贴待遇
学生上岗实习期间，按月发放实习津贴（1500元/人月），享受宝钢正式职工劳防待遇。
（2）奖学金设置
学生在校期间除享受工程大高职院奖、助学金制度外，根据合作班奖学金管理办法，由宝钢出资每学年评定一次奖学金，其中：
一等奖，人数5%， 一次性奖励奖学金3000元；
二等奖，人数10%，一次性奖励奖学金2000元；
三等奖，人数25%，一次性奖励奖学金1000元。
（3）海外交流
择优选拔毕业班学生，择时安排赴德国企业和职业技术学院等，参加新技术学习培训。
招生对象
2013级高职机电类相关专业学生，身体健康状况良好，文化素养高、综合素质好，认同宝钢企业文化；无色盲、双眼裸视视力4.3及以上；身体限制按教育部、卫生部、残联下发的《普通高等学校招生体检工作指导意见》执行。
招生专业和人数
招生专业：机电一体化技术专业“宝钢机电一体化班”
招生人数：40名
录取方式
在上海工程技术大学高职院机电类相关专业学生中组织宣讲、自愿报名、选拔测试、择优选录。
招生咨询
咨询地点：逸仙路88号上海工程技术大学高职院招生就业办公室
联系电话：65617452 吴老师， 65603296 杨老师
原标题：2014年上海工程技术大学高技能人才培养联合办学宝钢机电一体化班招生简章
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