2013年广东职业技术学院经济管理系招生专业介绍

国际贸易实务

培养目标

本专业旨在培养了解国际贸易基本理论、国际贸易规则和惯例，熟悉我国对外贸易政策法规，熟练掌握国际贸易的业务流程，具有较强商务沟通和谈判能力，能适应国际贸易业务及管理工作的高素质技能型应用人才。

主要课程

国际贸易理论、国际贸易实务、外贸英语函电、外贸单证、报关实务、英语听力、外贸英语口语、国际货运代理、国际金融实务、经济学基础、经济法、电子商务等。

考取证书

国际贸易单证员、报关员、国际（国内）商务应用专员等。

就业方向

主要面向外经贸企业及其它有进出口业务的外向型企业从事外贸销售、外贸单证制作及跟单操作、进出口货物报关、报检、涉外商务代理、货运代理和其它涉外商贸服务工作。

市场营销

培养目标

本专业培养熟悉营销的基本理论知识，熟练掌握市场战略、产品策略、促销活动等基本的营销策划与实施技能（尤其是区域分销网络和终端销售网络的创建、维护和管理），具有良好沟通和谈判能力的高素质技能型应用人才。

主要课程

市场营销、市场调查与预测、渠道管理、价格理论与实务、消费者行为学、广告学、推销学、商品学、电子商务、国际贸易实务、国际金融实务、市场营销案例、门店经营与管理、仓储与配送管理等。

考取证书

助理营销师、助理电子商务师、企业人力资源管理师等。

就业方向

 主要从事企业的市场调研、营销策划、产品推广、区域分销网络的创建与日常维护、终端销售的店面管理、市场开拓等方面的工作。

电子商务

培养目标

电子商务是我国21世纪有前景的商务模式。本专业主要培养具有良好的职业素养和职业技能、创新理念和创业能力，能熟练运用计算机及网络技术等手段，掌握现代信息技术、商务管理和网络经济三方面基础知识，具备职业生涯发展能力的高素质技能型应用人才。

主要课程

电子商务、网络营销、电子支付与网络安全、物流管理、国际贸易实务与单证、网页制作与网站建设、网店经营与管理、客户服务与管理实务、电子商务师、报关实务、外贸英语函电、ERP软件应用、网页美工与电子广告设计等。

考取证书

助理电子商务师、国际/国内商务应用专员、助理营销师、国际商务单证员等。

就业方向

电子商务专业是我院创业率、就业率高的专业之一。毕业生就业面宽，学生毕业后可在各类企事业单位从事商务运营管理、商贸营销策划、国际/国内贸易、网站建设及管理，网络维护、网络客服、办公文秘等电子商务、电子政务领域工作。

会计电算化

培养目标

本专业与会计从业资格考试和会计职称考试挂钩，结合学生自身发展开展阶段性分方向教学，旨在培养适应社会需要、遵纪守法、具有良好职业道德素质和文化修养、具备会计核算、税务筹划和财务管理等会计专业技能，能熟练运用财务软件和网络技术的的高素质技能型应用人才。

主要课程

会计基础、财经法规与职业道德、会计电算化基础、会计核算实务、税法、成本会计、财务管理、ERP软件应用、财务软件应用、会计综合实务、纳税综合实务、出纳实务、审计实务、行业会计、管理会计、EXCEL财务应用、OA管理、电子商务、经济法、仓储管理、数据库应用等。

考取证书

会计从业资格证、初级会计师、防伪税控开票系统上岗证等。

就业方向

毕业生主要面向在各类企事业单位、会计师事务所、税务师事务所、政府机关等部门从事会计及会计电算化、纳税申报、税务筹划、财务管理、资产评估、审计、信息管理等方面的工作。

连锁经营管理

培养目标

本专业培养面向各类连锁企业、具有较强的连锁门店开发与设计、连锁门店营运与管理、特许经营系统设计、连锁品牌管理、连锁门店营销、商品采购等方面的综合知识和能力，从事各层次管理工作的高素质应用型人才。

主要课程

连锁经营管理、门店经营与管理、特许经营原理与实务、仓储与配送管理、市场营销、连锁品牌管理、服装连锁经营与实务、创业教育、零售学、管理学基础、消费者行为学等。

考取证书

助理营销师、助理物流师、企业人力资源管理师等。

就业方向

主要就业岗位有连锁企业门店店长、店长助理或门店主管等岗位及连锁企业总部从事门店开发、门店加盟推广、商品管理、营销管理、采购配送等岗位或进行自主创业。

物流管理

培养目标

 本专业面向物流领域，培养学生熟悉物流管理基本理论知识，熟练掌握采购、仓储、配送、包装、生产物流等方面的操作技能，具有良好的职业素质和文化素养，适应第一线工作需要的物流管理专业的高素质技能型应用人才。

主要课程

物流学原理、企业物流管理基础、运输管理、仓储与配送管理、采购与供应管理、国际货代实务、供应链管理、物流成本管理、物流管理综合案例、电子商务、连锁经营管理、国际贸易实务、外贸单证等。

考取证书

助理物流师、助理电子商务师、会计从业资格证等。

就业方向

适合在工商企业、专业物流企业从事物流运作管理、仓储和配送管理，以及物流信息服务等岗位的管理工作；货代企业中的与物流相关的报关、报验（边检、商检）等岗位的物流操作，船舶代理工作；综合超市、连锁、专卖店的物流配送管理等相关工作。

工商企业管理（人力资源管理）

培养目标

本专业培养具有良好职业道德与素质，熟悉人力资源管理的基本理论知识，熟练掌握员工规划与招聘、员工培训与开发、绩效考核与薪酬管理、社会保障、劳动关系管理等，拥有良好的人际沟通和协调能力，面向企、事业单位，从事人力资源管理与开发工作的高素质技能型应用人才。

主要课程

人力资源管理、劳动关系管理、人员培训与开发、绩效管理、薪酬管理、 人员测评理论与方法、社会保障概论、企业战略管理、管理心理学、经济学基础、统计基础、管理学基础、市场营销等

考取证书

企业人力资源管理师（四级）、助理营销师、会计从业资格证等。

就业方向

毕业生主要面向各类企事业单位或政府机关的行政人事部门或人力资源管理部门，从事人力资源管理及相关的工作。