学院组织专家组对考生进行综合素质、专业技能及特长面试,面试采用现场考核和问答的方式进行,面试总分150分。
(三)2013年4月27日9:30-17:00,文化基础综合笔试和技能测试。
(四)2014年4月12日13:30-16:30,技能测试。
2、技能测试技能测试的方式为面试,面试内容主要包含专业技能、动手能力、个人行为素养、综合分析、临场应变能力等。2017年藏区“9+3”单独招生专业技能测试大纲专业名称技能测试主要考察内容电气自动化技术专业基础技能、逻辑思维能力、综合分析能力、个人行为素养、临场应变能力、职业倾向及潜能应用电子技术(电子信息工程技术)专业基础技能、逻辑思维能力、综合分析能力、个人行为素养、临场应变能力、职业倾向
2、技能测试技能测试的方式为面试,面试内容主要包含专业技能、动手能力、个人行为素养、综合分析、临场应变能力等。
2、技能测试学院组织专家组对考生进行综合素质、专业技能及特长面试,面试采用现场考核和问答的方式进行,面试总分150分。
(六)2014年4月12日9:00-18:00,文化知识综合笔试和技能测试。
4、考生必须全部参加文化基础综合笔试和技能测试方具有录取资格。
2、技能测试学校按照技能测试大纲要求对考生进行技能测试。2014年“9+3”单独招生专业技能测试大纲编号学院招生专业中职类别技能测试要点1服装学院服装设计轻纺食品类测试学生对缝制设备的基本使用能力,能够使用工业平缝机进行基本操作,完成一定质量要求的部件缝制。2经济管理学院酒店管理旅游服务一类测试学生对旅游酒店的认识,对客服务礼仪,沟通交流能力,综合形象气质,普通话表达能力,遇到问题的应变处理
(三)2013年4月27日9:30-17:00,文化基础综合笔试和技能测试。
2、技能测试学院组织专家组对考生进行综合素质、专业技能及特长面试,面试采用现场考核和问答的方式进行,面试总分150分。