考核工作在省教育招生考试院指导监督下，采用高中学业水平考试成绩和综合素质与能力测试成绩计算总分，综合素质与能力测试由学院自主命题分专业面试考核。
1. 成绩计算方式与测试时间：
（1） 成绩计算
普通高中考生：高中学业水平测试成绩（学业水平考试满分为660分）和综合素质与能力测试（面试总分为300分）各以50%计入总分，同时执行安徽省的加分政策。
没有高中学业水平考试的考生，如具有高中阶段学历的农民工、复转军人、企事业单位在职职工、失业人员等，学业水平考试成绩以总分660分的60%（即396分）折算。
综合素质与能力测试以面试测评计分（总分为300分）。
总成绩=学业水平成绩*50%+综合素质与能力测试成绩*50%+加分。
（2） 加分政策
安徽省2014年高考加分照顾政策在我院自主招生录取中同样享受。
（3）综合素质与能力测试时间安排：
时间2014年4月13日（星期日）上午09：00-11：30综合素质与能力测试（分专业面试）下午13：30-17：30综合素质与能力测试（分专业面试）
2. 免试政策
参加全国技能大赛一、二、三等奖获得者或安徽省技能大赛一、二等奖获得者，经申请核实，可免试入学。
3.考试地点：合肥财经职业学院方兴校区（合肥经济技术开发区大学城汤口路中段，128公交车终点站）。
考核（一）考核方式：面试。（二）考核组织：学院和联合办学企业共同组成专家组负责面试工作。（三）考核内容（1）高中毕业生选拔面试考核内容：语言表达、沟通协调、分析判断、创新思维、人文知识以及职业倾向特长等基本知识。（2）中职毕业生选拔面试考核内容：职业素养、专业基础知识、职业技能的初步掌握情况、语言表达和沟通能力等基本情况。（四）考核时间：15分钟/人。
（四）考核时间：15分钟/人。免试及自主招生加分政策为保障自主招生的生源质量，促进考生专业技能的提升，我院在2014年自主招生中，采用免试与加分的政策招收部分与专业相关的技能特长考生。1、采用免试与加分招收的考生其招生计划包含在自主招生总计划之内。2、免试对象：国家二级运动员（篮球、排球、田径）、参加全国技能大赛三等奖获得者或安徽省技能大赛二等奖获得者。3、凡在教育、人社主管部门举办的职
(二)考核方式根据考生人数，组建若干个综合素质面试考核组，采取考生抽题回答和面试主考人员提问的方式进行测试，每位考生3道题，面试时间为15分钟/人。
2．中职毕业生考核考核方式是：职业素养和职业技能面+自主招生加分。其中职业素养和职业技能面试成绩满分为100分，主要内容有：职业素养、专业基础知识、职业技能的初步掌握情况、语言表达和沟通能力等基本情况。自主招生加分的条件是：具有艺术项目国家考级证书、运动员国家等级（篮球、排球、田径）证书、体育比赛县（区）级以上比赛获奖证书（篮球、排球、田径）、安徽省技能大赛三等奖获奖证书或市级技能大赛二等奖获
1．高中毕业生考核考核方式是：综合素质面试+自主招生加分。其中综合素质面试成绩满分为100分，主要内容有：语言表达、沟通协调、分析判断、创新思维、人文知识以及职业倾向特长等基本知识。自主招生加分的条件是：具有艺术项目国家考级证书、运动员国家等级（篮球、排球、田径）证书、体育比赛县（区）级以上比赛获奖证书（篮球、排球、田径）、安徽省技能大赛三等奖获奖证书或市级技能大赛二等奖获奖证书的考生，在考核
第四章报名与考核第七条 报名条件：自主招生对象为具有2014年高考考生号的应历届普通高中毕业生;具有2014年对口招生考生号的应历届中职毕业生（含技工学校、职业高中）;具有高中阶段学历的农民工、退役士兵、企事业单位在职职工、失业人员等；参加安徽省高校招生统一体检，符合教育部、卫生部、中国残疾人联合会印发的《普通高等学校招生体检工作指导意见》、《教育部办公厅、卫生部办公厅关于普通高等学校招生学生入
考核考核工作在省教育招生考试院指导监督下，学院自主命题进行考核。1.考核科目和时间：文化课考试（语、数、外合卷）和综合素质与能力测试（总分750分)；时间2013年3月31日（星期日）上午09：00-11：30文化课考试（总分300分）下午14：00-17：30综合素质与能力测试（总分450分）2.考试地点：合肥财经职业学院方兴校区（合肥经济技术开发区大学城汤口路中段）。3、学院根据学生
1.考核科目和时间：文化课考试（语、数、外合卷）和综合素质与能力测试（总分750分)；时间2013年3月31日（星期日）上午09：00-11：30文化课考试（总分300分）下午14：00-17：30综合素质与能力测试（总分450分）
考核考核工作在省教育招生考试院指导监督下，采用高中学业水平考试成绩和综合素质与能力测试成绩计算总分，综合素质与能力测试由学院自主命题分专业面试考核。1.成绩计算方式与测试时间：（1）成绩计算普通高中考生：高中学业水平测试成绩（学业水平考试满分为660分）和综合素质与能力测试（面试总分为300分）各以50%计入总分，同时执行安徽省的加分政策。没有高中学业水平考试的考生，如具有高中阶段学
考核测试考核工作在省教育招生考试院指导监督下，采用职业适应性测试成绩和高中学业水平考试成绩计算总分，并参考综合素质评价。职业适应性测试由我院成立面试工作组，自主命题分专业面试考核，主要考核考生的语言表达、创新思维、反应能力、知识面、素质展示等基本素质。1、成绩计算方式与测试时间（1）成绩计算普通高中考生：高中学业水平测试成绩（学业水平考试满分为660分）和职业适应性测试（面试总分为300分
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