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2015年合肥信息技术职业学院自主招生中职毕业生考试(测试)办法

2015年合肥信息技术职业学院自主招生章程中职毕业生考试(测试)办法
技校网 更新时间:2023-03-13 18:08:12 解决时间:2018-04-10 16:05

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1、中职毕业生考试(测试)办法

考生考试(测试)总成绩=基本分(文化课考核成绩+综合测试成绩)。

上述考核总成绩基本分满分为750分,其中文化课考核成绩占60%,综合测试成绩占40%。

(1)文化课考核办法

由学院自主命题和组织考试,采用知识加技能的考试(测试)形式,主要考核学生的综合文化知识和专业综合知识。考试科目:文化课综合(含语文、数学)和专业课综合。采用同一份试卷,一次考完方式进行测试。文化课考核成绩满分为450分,时间150分钟。

(2)综合测试办法

①综合测试组组成

根据考试(测试)工作的需要组建若干个综合测试组。综合测试组的主要职责是:遵循公平、公正原则,按照制定的工作程序和细则进行综合测试评分。

②综合测试内容

综合测试采用面试的方式进行,主要采取的方式是考生上机操作、随机抽题回答和测评工作人员随机提问。通过综合测试考核考生的技能及综合素质。

③综合测试程序

综合测试时间为10分钟。综合测试满分300分。

  技校网 2018-04-10 16:05

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