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四川电力职业技术学院和三峡旅游职业技术学院哪个好？周边环境怎么样？毕业生就业如何？

技校网更新时间：2022-07-09 14:10:24 解决时间：2022-07-06 17:43

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有很多考生都想知道四川电力职业技术学院和三峡旅游职业技术学院哪所学校好？就此问题，小编通过。四川电力职业技术学院和三峡旅游职业技术学院的排名、录取分数线、专业奖学金、学校简介等几方面给大家做个分析！

四川电力职业技术学院与三峡旅游职业技术学院排名对比表

名称	四川电力职业技术学院	三峡旅游职业技术学院
校友会(公办一类)	254	-
校友会(公办三类)	-	283
高职排名	617	846

四川电力职业技术学院与三峡旅游职业技术学院录取分数线

（一）四川电力职业技术学院在四川省录取分数线

年份	招生类型	录取批次	最低分	最低位次	省控线	选科要求
2021	普通类	专科批	377	212696	150
2021	普通类	专科批	453	84362	150

（二）三峡旅游职业技术学院在四川省录取分数线

年份	招生类型	录取批次	最低分	最低位次	省控线	选科要求
2021	普通类	专科批	150	258428	150
2021	普通类	专科批	150	199866	150

（三）三峡旅游职业技术学院在湖北省录取分数线

年份	招生类型	录取批次	最低分	最低位次	省控线	选科要求
2021	普通类	专科批	150	147111	150	首选物理，再选不限
2021	普通类	专科批	313	133416	150	首选历史，再选不限

四川电力职业技术学院

学校简介

四川电力职业技术学院（以下简称“学院”）始建于1917年，是一所国家公办的专科层次全日制普通高等学校，隶属于国家电网有限公司，是全国电力行业唯一一所国家示范性高等职业院校。2006年，学院与国网四川省电力公司技能培训中心合并，集高职教育、技能培训、人才评价、竞赛考试、科研咨询等功能于一体，是国家级和省级高技能人才培训基地，是国网公司输配电线路带电作业实训基地和国网技术学院成都分院。

学院总占地面积822.72亩，现有在校生3200余人，设置7个职能部门和19个业务机构，包括教学系部9个。设置发电厂及电力系统、电力系统继电保护技术、供用电技术、输配电工程技术、水电站机电设备与自动化、机电一体化技术、水利水电建筑工程、建筑工程技术、工程造价9个专业，其中，国家示范性高职院校重点专业3个，省级重点专业和省级“课程思政”示范专业各1个。

周边环境

温江校区位于四川省成都市温江区，国际旅游度假区国色天乡乐园对面，附近交通便利，成都地铁17号线直达，成温邛高速温江北出口800米即可到达我校。

毕业生就业

国家电网有限公司始终带头履行政治责任、经济责任和社会责任，彰显着“国网担当”，加大对职业教育发展支持力度，各省市公司陆续提升大学专科层次毕业生人才需求，以国网四川省电力公司为例，大力推行大学毕业生“技能定向”招聘计划。作为国家电网有限公司举办的高校，四川电力职业技术学院每年为公司输送大量优秀人才，从事县供电公司及以上的生产技能岗位，按主业全民所有制职工身份统一管理。

同时，学院还不断开拓就业市场，努力打造具有鲜明电力特色的毕业生就业通道，与南方电网公司、国家能源集团、中国国电集团、中国华电集团、中国电建集团等上百家大中型企业建立了良好的用人关系。学院毕业生初次毕业去向落实率保持在90%以上、国有单位就业占比60%以上、专业对口率80%以上、学生就业满意率80%以上、用人单位满意率95%以上，连续多年荣获 “四川省普通高等学校毕业生就业工作先进单位”荣誉称号。

初次去向落实率 90%+
毕业半年后就业率 95%+
用人单位满意率 95%+
专业就业对口率 80%+
国有单位就业占比 60%+
就业服务满意率 97%+

三峡旅游职业技术学院

学校简介

三峡旅游职业技术学院，是经湖北省人民政府批准、教育部备案、宜昌市人民政府主办的全日制普通高等职业学校，是省内唯一一所独立设置的公办旅游高等职业学院。是宜昌市普通话测试中心、宜昌市教师资格培训认证中心及宜昌市旅游人才培训中心所在地。

学院位于宜昌职教园，地处火车东站和客运中心附近，属宜昌市高新区建设核心区域，占地2000余亩。

按照“省内一流、国内知名”的高职院校建设标准，学院建设有功能完备的教学生活设施，校园环境清新怡人。拥有现代化的多媒体教学系统、校园网络系统、远程教育系统和网络办公系统，建有国内一流的3D旅游实训室、导游微格实训中心、模拟空乘实训中心、模拟酒店实训中心、模拟会展厅、网络电教中心、高尔夫实训基地等30多个实验实训场所。

周边环境

地处宜昌火车东站和宜昌客运中心附近，属宜昌城东新区建设核心区域。

毕业生就业

三峡旅游职业技术学院面对金融危机带来的就业危机，果断采取一系列扩大就业、鼓励创业的积极就业措施，内挖潜力，外拓市场，为学生就业铺路搭桥，不仅得到学生和家长的认可，而且为学校招生做了活广告。

三峡旅游职业技术学院是在原宜昌教育学院的基础上，经湖北省政府批准、教育部备案的综合类高职院校。08年下半年，正值国际金融危机爆发的危难时刻，该院党委书记、院长龚永新走马上任，带领他的团队以就业作为突破口，狠抓职业素质教育，全面提高学生就业能力，真正提升就业率，为学校事业的发展壮大开辟了道路。

一是在就业观念上突破。一人就业，全家脱贫。像抓招生一样抓就业工作。学校专门成立就业领导小组和指导中心，安排专人研究就业政策，开发就业市场。在经费十分紧张的情况下，挤出资金，按每生每年不低于50元的标准为学生做就业宣传。

二是在技能培训上突破。学校认为，就业难，关键是学生本身技能不够过硬，职业素质下降。针对这种情况，学校有针对性地开展富有旅游文化特色的职业技能培训，如涉外导游、景点导游和茶艺表演等，各系部开展专业大比武和才艺大比拼，校园出现百花齐放、你追我赶的良好氛围。

三是在就业方式上突破。在金融危机以前该校与其他高校一样，一般是采取供需见面、现场招聘，社会效益、实际效果双丰收。08年底以后，学校从卖方市场变为买方市场，角色发生变化。“等、靠、要”的思想不能适应飞速发展的市场变化。三峡旅游职院在强化学生技能培训的同时，主动出击，出台“就业三步走”的就业政策，为学生开辟就业市场。“领导向外走”：深入进驻本地企业，争取合作。今年4月，学院领导联系了落户宜昌深圳工业园的招商引资企业——欧赛科技等企业，解决毕业生近300人。“老师向出走”：调查企业用人需求，适时推荐人才。招生就业办公室选派多名老师深入长三角和珠三角，走访企业近百家，推介毕业生400多人。“学生向下走”：放下架子进基层，先就业后择业,先就业后创业。学校多名学生报考士官和士兵，100多人选择农村小学和幼儿园任教。

中专 2022-07-06 17:43

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