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山东第一医科大学翻译和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2022-11-06 12:17:12 解决时间:2022-11-05 00:34

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山东第一医科大学翻译和人力资源管理哪个好?小编通过比较翻译和人力资源管理在山东往年的录取分数线,翻译就业前景和人力资源管理就业前景,翻译专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解翻译和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、翻译和人力资源管理录取分数线(山东)
文科
年份翻译人力资源管理
2019529(翻译四年)526(人力资源管理四年)
2018529528
2017504502
综合
年份翻译人力资源管理
2021507(外国语言文学类)500(工商管理类)
2020516(外国语言文学类)509(工商管理类)
理科
年份翻译人力资源管理
2019--502(人力资源管理四年)
2018--501
2017--491
二、翻译和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
山东第一医科大学
层次 本科
学制 四年
人力资源管理:本科 学制四年
主干学科:工商管理、经济学
专业要求与毕业去向:培养学生掌握管理学、经济学和心理学等方面的知识和能力,掌握人力资源管理的基础理论、基本知识和基本技能,获得人力资源管理的方法与技巧,具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力,能够对人力资源状况进行调研、判断和处理。本专业有两个培养方向:绩效与薪酬管理方向、员工关系管理方向。授予管理学学士学位。毕业生能够在中外企业、政府机构和其他非营利组织从事人员素质管理、岗位管理、绩效管理、薪酬管理及劳动关系管理等人力资源管理实际工作,也能在科研机构、大专院校从事人力资源管理的理论研究和教学工作。
外国语言文学类 翻译
山东第一医科大学
层次 本科
学制 四年
翻译:本科 学制四年
主干学科:英语语言文学
专业要求与毕业去向:本专业以培养适应国家经济、文化、社会建设需要的人才为目标,注重培养学生的英汉语言基础知识与技能、熟练的语言交际能力和口笔译专业基础理论知识与技能,培养高素质应用型翻译专业人才。毕业生应熟练掌握英汉语言知识技能,扎实的翻译基础理论知识和基本技能,具有较宽广的知识面,较高的跨文化交际素质和良好的职业道德,了解中外社会文化,具有较强的工作能力和沟通协调能力,能够胜任一般难度的旅游、医疗、商贸等领域的笔译工作以及文化交流、商务会谈等场合的联络口译工作。授予文学学士学位。本专业的毕业生可在经贸、旅游、外事、文化、教育、医疗等机构从事翻译、教学、科研和管理等相关工作。本专业的毕业生还可选择报考国内或海外大学的翻译、英美文学、语言学、英语教育和英美文化等相关专业研究生继续深造。
三、各省市最新录取分数线(2019)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名
山西人力资源管理四年文科本科二批A段普通类51412914
黑龙江人力资源管理四年文科本科二批A段普通类47411155
山东人力资源管理四年理科本科批普通类502109179
文科52635530
翻译四年52933325
河南人力资源管理四年文科本科二批普通类52232432
  中专 2022-11-05 00:34

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