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山东交通学院材料科学与工程和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网更新时间：2022-11-06 17:12:24 解决时间：2022-11-04 23:48

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山东交通学院材料科学与工程和人力资源管理哪个好？小编通过比较材料科学与工程和人力资源管理在山东往年的录取分数线，材料科学与工程就业前景和人力资源管理就业前景，材料科学与工程专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解材料科学与工程和人力资源管理这二个专业，希望本文对大家有帮助。

一、材料科学与工程和人力资源管理录取分数线(山东)

文科

年份	材料科学与工程	人力资源管理
2019	--	532
2018	--	539

综合

年份	材料科学与工程	人力资源管理
2021	490	500
2020	500	507

理科

年份	材料科学与工程	人力资源管理
2019	484	486
2018	480	483
2017	476	--

二、材料科学与工程和人力资源管理专业介绍

工商管理类人力资源管理

山东交通学院

层次本科

学制四年

专业介绍：
人力资源管理是运用现代管理方法，对人力资源的“选人、育人、用人、留人”等方面进行管理的学科。
本专业培养适应经济与社会发展需要，德智体全面发展的，掌握扎实的经济、管理、人力资源管理理论和专业知识，分析、解决人力资源相关问题的专业能力，能够在企业、事业单位、政府部门从事人力资源管理相关工作的，具有成长力的应用型管理人才。
就业去向：
通过本专业的学习，掌握人力资源规划、招聘、职业生涯规划、员工培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等人力资源管理的基础知识和流程操作，熟悉劳动合同法、经济法等相关法律法规，掌握人力资源管理相关软件和数据统计分析软件的应用，毕业后能够胜任人力资源管理、行政管理等岗位的工作。
我校人力资源管理专业毕业生的就业目标是大型央企的人力资源管理和行政管理岗位，以及事业单位和政府部门的人事管理岗位，目前有90%的毕业生实现了既定的就业目标。麦可思(MyCOS)研究院发布的中国大学生就业报告中显示人力资源管理专业本科毕业生就业率为95.6%，在全部专业中排名第6位。人力资源管理专业的毕业生是每家单位都需要的，因此成为最好就业的专业。
专业特色：
我校人力资源管理专业有三方面特色：
1.高水平的师资队伍。现有16位教师，其中教授5人、副教授7人；博士7人，硕士7人。山东省唯一的学校与专业，既有人力资源管理省级教学团队，也有《人力资源管理》山东省精品课程、山东省在线开放课程。建有山东省高校人文社科研究平台和校级研究所两个科研平台。近三年本专业教师共发表CSSCI、EI收录等高水平论文10篇，出版学术专著7部，教材5部，多次获得山东省优秀教学成果一、二、三等奖。主持和参与国家自科基金、国家社会科学基金、山东省社科规划、山东省本科高校教学改革研究项目等30余项。
2.丰富的教学资源。本专业现已建成人力资源管理实验室、人才素质测评中心等实习实训场所，并配有各种实习实训软件。与山东职来职往人力资源管理服务有限公司、中国交通集团、长清区交通运输局等二十多家大中型企业建立了校外实习基地或产学研合作教育基地，为培养高素质的应用型专业人才奠定了坚实基础。
3.先进的教学理念。贯彻“4+X”核心能力的教学理念，确立知识、能力和人格三位一体的专业培养目标和培养规格，通过“内训外练”、“校外实训”等实践教学措施和手段，增强学生的职业能力，提升学生的就业竞争力。

材料类材料科学与工程

山东交通学院

层次本科

学制四年

专业介绍：
材料科学与工程专业属工科材料类本科专业。该专业目前为山东省一流专业、山东省高水平应用型重点专业群立项建设专业、山东交通学院A类专业。
专业依靠我校交通行业背景，培养能从事道路工程相关材料的组配设计、研发、检测等工作，服务于我国交通基础设施建设的生产和管理第一线需要的应用型人才。专业以“道路工程材料”为学科发展方向，专业定位清晰，人才培养突显交通行业特色。
就业去向：
本专业所培养的毕业生主要就业于中铁、中建、中交、中水电等大型央企，以及市政、城建工程单位等大型地方企业；该专业与中交一公局、中交三航局、黄河路桥等单位签订订单式培养协议。专业就业渠道多，就业范围多宽、广；继续深造机会大，读研读博机会多。
专业特色：
1. 交通行业特色鲜明，专业定位清晰。将专业植根于交通基础设施建设，以“道路工程材料”为特色的学科发展体系。
2. 交叉学科办学。实现了材料科学与工程专业与土木工程专业（路桥方向）的高度融合，所培养的学生既懂材料又懂工程，人才培养质量高，社会认可度高。
3. 就业率高，就业质量好。80%以上的毕业生与中交、中建、中铁、中水电等大型央企签订就业协议。
4. 产教深度融合。先后与中交、中铁、黄河路桥等单位签订订单式培养协议。
5. 师资队伍强大。教师团队90%以上具有博士学位，学科及年龄结构比较合理；并由材料领域的著名教师团队和交通领域的专家教师团队共同培养。

三、材料科学与工程和人力资源管理招生计划(2022)

地区	专业名称	类型	批次	招生类型	学制	人数	专业组	选科要求
河北	材料科学与工程（学费待定）	物理类	本科批	普通类	四年	2
内蒙古	材料科学与工程	理科	本科二批	普通类	四年	2
内蒙古	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	四年	2
浙江	人力资源管理（长清校区）	综合	普通类平行录取	普通类	四年	2
江西	材料科学与工程	理科	本科二批	普通类	-	2
江西	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	-	2
山东	材料科学与工程（学费待定）	综合	普通类一段	普通类	四年	55
山东	人力资源管理（学费待定）	综合	普通类一段	普通类	四年	26
河南	材料科学与工程（学费待定）	理科	本科二批	普通类	四年	2
湖南	人力资源管理（学费待定）	物理类	本科批	普通类	四年	2	（003）	首选物理，再选不限
广西	材料科学与工程（在长清校区办学）（学费待定）	理科	本科二批	普通类	四年	4
广西	人力资源管理（在长清校区办学）（学费待定）	理科	本科二批	普通类	四年	2
重庆	材料科学与工程（办学地点:长清校区。）（学费待定）	物理类	本科批	普通类	四年	2
四川	人力资源管理（长清校区）	理科	本科二批	普通类	四年	2
贵州	材料科学与工程（学费待定）	理科	本科二批	普通类	四年	3
云南	材料科学与工程（长清校区）（学费待定）	理科	本科二批及预科	普通类	四年	4
甘肃	材料科学与工程	理科	本科二批K段	普通类	四年	2
甘肃	人力资源管理	理科	本科二批K段	普通类	四年	2
宁夏	材料科学与工程	理科	本科二批	普通类	-	2

四、各省市最新录取分数线(2021)

地区	专业名称	类型	批次	招生类型	最低分	最低排名	专业组	选科要求
河北	材料科学与工程	物理类	本科批	普通类	507	80550
内蒙古	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	465	10089
内蒙古	材料科学与工程	理科	本科二批	普通类	398	34775
浙江	人力资源管理	综合	平行录取一段	普通类	558	89367
江西	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	499	65119
江西	材料科学与工程	理科	本科二批	普通类	499	65119
山东	人力资源管理	综合	普通类一段	普通类	500	151006
山东	材料科学与工程	综合	普通类一段	普通类	490	171432
湖南	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	501	81089	（3组）	首选物理，再选不限
广西	人力资源管理（4800元/年，在长清校区办学）	理科	本科二批	普通类	419	84034
广西	材料科学与工程（5000元/年，在长清校区办学）	理科	本科二批	普通类	425	80210
重庆	材料科学与工程	物理类	本科批	普通类	508	55712
四川	人力资源管理（认同并全部执行四川省少数民族加分项目和分值）	理科	本科二批	普通类	500	104717

五、就业前景

材料科学与工程

1.材料科学与工程就业前景：
随着人类进入新世纪和科学的发展，无论是工业领域、建筑领域、医用领域还是航空领域，材料学都面临着技术突破和重大产业发展机遇。同时以高分子材料、纳米材料、光电子材料、生物医用材料及新能源材料等为代表的新材料技术创新也显得异常活跃。很多日用化工类、机械加工类、石油化工、钢铁制造类企业都需要材料及相关工程方面的人才。学生毕业后可以到材料及高分子复合材料成型加工、高分子合成、化学纤维、新型建筑装饰材料、现代喷涂与包装材料、陶瓷、水泥、家用电器、电子电气、汽车厂、钢铁企业、石油化工、制造企业、航天航空等企业从事设计、新产品开发、生产管理、市场经营及贸易部门工作，也可以到高等学校、科研单位从事科学研究与教学工作，还可以到政府部门从事行政管理、质量监督等工作。本科生除了就业以外，另一个主要去向就是读研或深造。可以说读研率高是材料类专业的一大特点。学生在本科阶段学习的知识也是全面的、基础性的，以便为将来的学习打好基础。如果想要在某一领域有深入的研究和发展，还需要进一步学习深造。从很多企业招聘的学历要求和给予的待遇就能看得出，高学历毕业生在就业环境和工资待遇等方面明显优于本科毕业生。因此，毕业生考研和继续深造的比例很大。
2.材料科学与工程就业方向：
学生毕业后可以在电子信息、生物医学、环境保护、建筑、机械、化工等众多行业进行新材料的研究、开发和应用以及相关的教学、科学研究、工程技术及管理工作，是国民经济各工业部门、航空航天、邮电通讯、高等院校，科研院所、高新技术公司、三资企业等急需的、面向二十一世纪的宽专业面综合型的人才。

中专 2022-11-04 23:48

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