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韶关学院机器人工程和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2022-12-02 10:57:11 解决时间:2022-11-04 06:21

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一、机器人工程和人力资源管理录取分数线(广东)
物理类
年份机器人工程人力资源管理
2021494(机器人工程(非定向)(办学地点:大塘校区))494(人力资源管理(非定向)(办学地点:第一学年黄田坝校区,第二至四学年校本部))
历史类
年份机器人工程人力资源管理
2021--505(人力资源管理(非定向)(办学地点:第一学年黄田坝校区,第二至四学年校本部))
理科
年份机器人工程人力资源管理
2020481--
2018--454(工商管理类)
2017--439
文科
年份机器人工程人力资源管理
2018--516(工商管理类)
2017--484
二、机器人工程和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
韶关学院
层次 本科
学制 四年

培养目标:

培养具备人力资源管理方面的基础理论、基本知识、基本技能、方法及其相关知识,具有从事人力资源管理方面实际工作和研究工作等初步能力的高级专门人才和应用型人才。

主要课程:

政治经济学、西方经济学、管理学、人力资源管理、管理信息系统、经济法、会计学、统计学、市场营销、劳动经济学、组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬与福利、培训与人力资源开发、公共关系学、人力资源战略与规划、员工招聘与录用、劳动关系管理等。

就业方向:

公司、企业、政府部门、事业单位、自主创业。能适应社会主义市场经济建设的需要,在银行、证券、投资、保险、其他经济管理部门、事业单位和国有及外资企业从事相关工作的专门人才。

自动化类 机器人工程
韶关学院
层次 本科
学制 四年

培养目标:
新能源汽车与智能装备产业学院校企协同培养专业。本专业培养立足广东、面向全国,具有良好的职业道德和人文科学素养,具有高度的社会责任感和团队协作精神;掌握必备的数学与自然科学基础知识和机器人工程领域相关基本理论、基本方法及基本技能,具备较好的科学思维能力和解决机器人工程领域复杂工程问题的能力;能通过继续教育或其他终身学习途径拓展自身能力;能胜任机器人及相关领域系统设计、集成开发、工程应用、运行管理与维护等方面工作,具有创新精神和专业自主发展能力的高素质应用型人才。
主要课程:
电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、自动控制原理、机器人技术基础、自动控制原理、电气控制技术及可编程控制器、PLC系统综合设计与实训、电机驱动与控制、图像处理与机器视觉、计算机控制技术、工业机器人编程与仿真、机器人系统建模与仿真、工业机器人系统集成设计、智能制造技术与应用等。
就业方向:
机器人相关的设计单位、生产制造企业以及集成应用公司,从事机器人工作站设计、系统集成、装调与改造,机器人自动化生产线的设计、应用及运行管理等技术或管理岗位工作。
三、机器人工程和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数专业组选科要求
辽宁机器人工程物理类本科批普通类四年2
广东机器人工程(韶乐园(校本部))物理类本科批普通类四年28(226)首选物理,再选不限
人力资源管理(第一学年黄田坝校区,第二至四学年校本部)15(224)
历史类15(202)首选历史,再选不限
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
辽宁机器人工程物理类本科批普通类44465578
广东人力资源管理(非定向)(办学地点:第一学年黄田坝校区,第二至四学年校本部)物理类本科批普通类494142863(209)首选物理,再选不限
历史类50546792(220)首选历史,再选不限
机器人工程(非定向)(办学地点:大塘校区)物理类494142863(210)首选物理,再选不限
  中专 2022-11-04 06:21

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