| 年份 | 人力资源管理 | 物流管理 |
|---|---|---|
| 2021 | 540(工商管理类(工商管理、市场营销、人力资源管理)(光荣道校区)) | 539(物流管理(光荣道校区)) |
| 2020 | 555(工商管理类) | 555 |
| 年份 | 人力资源管理 | 物流管理 |
|---|---|---|
| 2019 | 533(工商管理类(会计学、财务管理)) | 497 |
| 2018 | 535(工商管理类(会计学、财务管理)) | 508 |
| 2017 | 494(工商管理类(工商管理、会计学、财务管理、) | 484 |
| 年份 | 人力资源管理 | 物流管理 |
|---|---|---|
| 2019 | 513(工商管理类(会计学、财务管理)) | 502 |
| 2018 | 532(工商管理类(会计学、财务管理)) | 527 |
| 2017 | 502(工商管理类) | 510 |
【专业概况】
我校从2003年开始招收市场营销(物流方向)本科学生。2007年开始招收物流管理专业学生。经过10多年的专业建设,物流管理专业在专业定位和人才培养模式的探索上,逐渐形成自己的特色,为社会培养了一批物流管理的专业人才。
师资队伍:物流管理系共9名教师,副教授4名,讲师5名,其中博士5名。
专业特色:本专业人才培养,以能力为导向,注重培养学生综合能力;以人才培养流程为中心,实现理论教学、模拟训练与实践教学各个环节的高效衔接;以校企合作平台为基础,创新教学运行机制。
校企合作:本专业一直与企业进行广泛合作,致力于搭建校企合作平台。目前已与天津亚东国际货运有限公司等多家企业,建立长期合作关系,并建设实践基地,在为学生提供实习、就业的基础上,本着资源共享、互惠互利的原则,开展更深层次,更广范围的合作。
【培养目标】
本专业以经济、管理理论为基础,以商业物流为特色,通过人才培养流程的不断优化,实现理论教学与实践教学资源的充分整合,培养了解物流经济、掌握经济管理和物流专业的基础知识和基本理论、熟悉物流技术、业务流程、技术环节与常用分析方法、了解物流产业的内在规律、理论前沿和发展动态的复合型应用人才。
【课程设置】
现代物流管理、工业工程基础、采购管理、仓储配送管理、供应链管理、物流信息系统、物流专业英语、现代运输与运载、企业创立与运营模拟、商业物流模拟等。
【就业去向】
本专业毕业生近10%考取研究生;多数毕业生在物流行业就业,从事企事业单位、专业物流公司的物流系统战略规划、物流系统分析与设计、物流系统管理、物流系统实现与维护、专业物流服务的管理及电子商务和供应链的运作管理与评价等实务性较强的工作;还有部分毕业生自主创业。
【专业概况】
1998年,我校在企业管理硕士点设立人力资源管理方向,开始硕士研究生教育。2002年人力资源管理专业正式建系,开始招收人力资源管理专业本科生,至今已经有11届本科毕业生。2003年经国务院学位委员会办公室批准,与美国东密歇根大学合作人力资源管理硕士项目。经过多年的建设,人力资源管理专业已经拥有一支结构合理、力量雄厚的师资队伍,配备了现代化的、完善的教学和实验设施,能够广泛运用先进的教学手段从事教学活动,形成了学术硕士、MBA、本科生并行的多元人才培养态势。
师资队伍:本专业师资队伍具有明显的三高特色:高级职称比例高、博士比例高、硕导比例高。现任9名教师中,教授3名,副教授3名,讲师3名;具有博士学位5名,硕士学位3名;硕士生导师5名。人力资源管理系获天津市“教工先锋号”称号,本系教师获天津市“五一”劳动奖章、入选天津市“131”人才梯队、带队获国家“挑战杯”比赛奖项、带队获全国人力资源管理技能竞赛奖项、多次在天津市青年教师基本功大赛中获奖,多名教师曾主持国家、省部级科研课题并获学校优秀教师称号。师资队伍数量适宜、学科交叉、结构合理、能力较强。
专业特色:本专业实施“教学—科研—社会服务”生态一体化的人力资源管理教学模式,以专业教学为核心,统一规划,整合科研和社会服务;围绕提升学生就业能力和职业素养,实现课程教学与职业资格培训并行,借助科研和社会服务渠道,强化学生实践能力,提升就业率,毕业生就业后得到用人单位普遍认可。
校企合作:本专业与行业企事业单位广泛合作,先后建立中国北方人才市场、天津圣纳科技发展有限公司等多家毕业生实习基地。同时,本专业与天津市中国北方人才市场下属的天津市北人职业培训中心建立了长期稳定的合作关系,联合举办10余期人力资源管理师职业资格认证培训,参加培训学生达500人次以上,极大提升了学生的专业就业竞争力。
【培养目标】
本专业培养拥有现代管理理念,掌握国内外人力资源管理理论和知识,熟悉我国现行人力资源管理制度和相关法律政策,具备现代管理素质,能够运用人力资源管理方法和技能,开展人力资源管理活动的高素质应用型专门人才。
【课程设置】
管理学、人力资源管理概论、人力资源战略及规划、招聘与录用、绩效管理、人力资源开发、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源信息系统、劳动经济学、人员测评、企业管理学、领导科学、管理沟通、人力资源分析技术、组织行为学、组织文化、团队管理、职业生涯开发与管理、经济学、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、管理信息系统等。
【就业去向】
本专业毕业生就业选择面广,多数毕业生进入各级政府机关、企事业单位任职,其中部分在国家机关和知名企业任职的毕业生,已成为所在单位的业务骨干。同时,本专业考研、出国率高,考取院校不乏吉林大学、南开大学、中国矿业大学等知名学府。
| 地区 | 专业名称 | 类型 | 批次 | 招生类型 | 学制 | 人数 | 专业组 | 选科要求 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 天津 | 物流管理(校本部) | 综合 | 本科批A段 | 普通类 | 四年 | 11 | (1) | 不限 |
| 山西 | 物流管理 | 理科 | 本科一批B段 | 普通类 | - | 4 | ||
| 文科 | 3 | |||||||
| 吉林 | 物流管理 | 理科 | 本科二批A段 | 普通类 | - | 2 | ||
| 文科 | 2 | |||||||
| 河南 | 物流管理 | 文科 | 本科一批 | 普通类 | 四年 | 4 | ||
| 广东 | 物流管理(校本部) | 物理类 | 本科批 | 普通类 | 四年 | 3 | (203) | 首选物理,再选不限 |
| 广西 | 物流管理 | 理科 | 本科二批 | 普通类 | 四年 | 5 | ||
| 文科 | 3 | |||||||
| 重庆 | 物流管理 | 物理类 | 本科批 | 普通类 | 四年 | 3 | ||
| 四川 | 物流管理 | 理科 | 本科一批 | 普通类 | 四年 | 2 | ||
| 文科 | 2 | |||||||
| 贵州 | 物流管理 | 理科 | 本科一批 | 普通类 | 四年 | 10 | ||
| 文科 | 8 | |||||||
| 云南 | 物流管理 | 理科 | 本科二批及预科 | 普通类 | 四年 | 2 | ||
| 文科 | 2 | |||||||
| 陕西 | 物流管理 | 文科 | 本科二批 | 普通类 | 四年 | 3 | ||
| 甘肃 | 物流管理 | 理科 | 本科一批I段 | 普通类 | 四年 | 4 | ||
| 文科 | 4 | |||||||
| 新疆 | 物流管理 | 理科 | 本科一批 | 普通类 | 四年 | 3 |
| 地区 | 专业名称 | 类型 | 批次 | 招生类型 | 最低分 | 最低排名 | 专业组 | 选科要求 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 天津 | 物流管理(光荣道校区) | 综合 | 本科批A段 | 普通类 | 539 | 25065 | (1) | 不限 |
| 山西 | 物流管理 | 理科 | 本科一批B段 | 普通类 | 520 | 27675 | ||
| 文科 | 550 | 5314 | ||||||
| 吉林 | 物流管理 | 理科 | 本科二批A段 | 普通类 | 461 | 22579 | ||
| 文科 | 509 | 4356 | ||||||
| 河南 | 物流管理 | 文科 | 本科一批 | 普通类 | 583 | 11833 | ||
| 广东 | 物流管理(非定向)(办学地点:天津市) | 物理类 | 本科批 | 普通类 | 543 | 78210 | (203) | 首选物理,再选不限 |
| 广西 | 物流管理(4400元/年) | 理科 | 本科二批 | 普通类 | 471 | 53116 | ||
| 文科 | 532 | 9819 | ||||||
| 海南 | 物流管理 | 综合 | 本科批 | 普通类 | 587 | 11866 | (01) | 不限 |
| 重庆 | 物流管理 | 物理类 | 本科批 | 普通类 | 535 | 43263 | ||
| 四川 | 物流管理(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分) | 理科 | 本科一批 | 普通类 | 542 | 62819 | ||
| 文科 | 554 | 12539 |

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