浙江交通职业技术学院综合素质测试线上考试常见问题各位考生：根据模拟测试和考生咨询情况，现汇总测试过程中出现的部分共性问题，特提醒广大考生注意！1、主、辅机摆放位置问题部分考生全身未能在辅机的视频拍摄范围内。辅机位需要摆放在考生的侧后方拍摄，需要拍摄到考生全身和主机位的屏幕。主、辅机位在考试过程中必须全程固定，不得手持或有第三方协助拍摄。2、主、辅机屏幕横竖问题空中乘务专业的主机位统一用竖屏，其他专
浙江交通职业技术学院2021年高职提前招生综合素质测试实施细则根据《浙江交通职业技术学院2021年高职提前招生章程》，结合当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作相关要求和学校实际情况，制定本实施细则。一、组织机构与工作职责在学校高职提前招生工作领导小组领导下，成立提前招生综合素质测试（以下简称“素质测试”）考核组。考核组主要职责是：负责考生素质测试组织工作，制定素质测试实施细则、评分标准与
浙江交通职业技术学院2019年高职提前招生综合素质测试实施细则根据《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》（浙政发〔2014〕37号）、《浙江省高职提前招生试点管理暂行办法》（浙教试院〔2016〕13号）等文件精神和《浙江交通职业技术学院2019年高职提前招生章程》，制订本实施细则。组织机构与工作职责在学校高职提前招生工作领导小组领导下，成立提前招生综合素质测试（以下简称“素质测试”）考核组。考核组主要职责是：负责考生素质测试组织
浙江交通职业技术学院2018年高职提前招生综合素质测试实施细则根据《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》（浙政发〔2014〕37号）、《浙江省高职提前招生试点管理暂行办法》（浙教试院〔2016〕13号）等文件精神和《浙江交通职业技术学院2018年高职提前招生章程》，制订本实施细则。组织机构与工作职责在学校高职提前招生工作领导小组领导下，成立提前招生综合素质测试（以下简称“素质测试”）考核组。素质测试考核组主要职责：负责考生综合素
浙江交通职业技术学院2017年提前招生考生综合素质测试实施细则为切实做好2017年高职提前招生工作，根据《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》精神和《浙江交通职业技术学院2017年提前招生章程》，制订本细则。组织机构与工作职责由学校提前招生综合素质测试考核组负责实施。主要职责是：负责考生综合素质测评组织工作，制定素质测试实施细则及评分标准与考核流程；建立考评人员备选专家库，组织考评人员培训，素质测试场所安排；负责处理素质测试过程
浙江交通职业技术学院2016年提前招生综合素质测试实施细则根据《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》精神和《浙江交通职业技术学院2016年提前招生章程》，制订本细则。组织机构与工作职责由学校提前招生综合素质测试考核组负责实施。主要职责是：负责考生综合素质测评组织工作，制定素质测试实施细则及评分标准与考核流程；建立考评人员备选专家库，组织考评人员培训，素质测试场所安排；负责处理素质测试过程中的有关问题。考评小组组成与要求1.视入围
2015年自主招生考生入围各专业综合素质测试低分数根据《浙江交通职业技术学院2015年自主招生章程》，自主招生考生入围各专业综合素质测试低分数如下：文科-道路桥梁工程技术（检测监理）78.5分；文科-国际邮轮乘务67.5分；文科-航空港管理（航空服务）51.5分；文科-物流管理85.5分；文科-城市轨道交通运营管理90.5分；文科-商务英语86.0分。理科-道路桥梁工程技术77.5分；理科-道路桥梁工程技术（检测监理）67.5分；理科-
浙江交通职业技术学院2015年自主招生综合素质测试实施细则根据《浙江交通职业技术学院2015年自主招生章程》，制订本细则。组织机构与工作职责由学校自主招生综合素质测试工作组负责实施。主要职责是：负责考生综合素质测试组织工作，制定素质测试实施细则及评分标准与考核流程；建立考评人员备选专家库，组织考评人员培训，素质测试场所安排；负责处理素质测试过程中的有关问题。考评小组组成与要求1.视入围素质测试的考生人数确定考评组数，各个面试室考评组由5
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