人力资源管理(一)专业简介：本专业培养适应现代市场经济要求，具备人文精神、职业素养和诚信品质，掌握扎实的经济学、管理学基础、人力资源管理相关理论方法和技能，熟悉我国人事制度和政策的历史发展与现状，具备调查研究和解决人力资源管理实际问题的能力，富有创新精神和社会责任感，能在政府经济管理部门和企事业单位人力资源管理部门从事招聘、人力资源开发、绩效管理、薪酬管理、
旅游管理(一)专业简介：本专业培养能够适应社会发展需要，熟悉我国旅游业的发展方针、政策和法规，了解旅游业的发展动态，具备扎实的旅游管理学科的基本理论、基本知识，掌握有关旅游管理问题研究的定性和定量分析方法，具有一定的科学研究和实际工作能力的高级应用型人才。能够从事旅游业及相关行业服务与管理岗位的工作，胜任各类旅游景区、酒店、旅行社的服务与管理工作，具有良好职
人力资源管理专业培养目标：本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备管理、经济、法律以及人力资源管理等方面的知识和能力，能在企事业单位以及政府部门从事人力资源管理工作以及教学、科研等方面的工作，富有创新精神和国际视野的高级专业人才。专业培养要求：本专业学生主要学习管理学、经济学以及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，接受人力资源
第一章总则为维护学校和考生合法权益，保障学校2022年招生工作顺利进行，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》和教育部、山东省教育厅、山东省招生委员会有关文件规定，结合学校实际，制定本章程。第一条本章程适用于齐鲁师范学院2022年普通高等教育招生工作。第二条齐鲁师范学院招生工作贯彻执行“公平、公正、公开、择优”的原则。第三条齐鲁师范学院招
会计(一)专业简介：本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，掌握扎实的经济学、管理学理论基础、全面的会计理论和实务技能，熟悉经济法律法规，能运用现代信息技术开展会计工作，能在政府经济管理部门、企事业单位财务部门从事会计、税收、财务管理、破产清算、资产评估、商业咨询等工作的高素质、应用型会计专门人才。(二)主要课程：基础会计、中级财务
商务英语(一)专业简介：培养能够熟练掌握商务英语基础知识，具备独立从事英语翻译及对外交往、进出口贸易、对外函电、文秘、财务管理等能力，适用于外向型经济中的经营、管理和服务一线的高素质技能型专门人才。(二)主要课程：综合商务英语、商务英语视听说、商务英语阅读、商务英语函电、商务英语翻译、商务英语写作、国际贸易实务、国际商法、商务英语单证等。(三)就业方向：在涉
2022年齐鲁理工学院高职（专科)单独招生拟招生专业春季高考对应类别公示单独招生专业对应专业类别学制护理护理3学前教育(师范类)学前教育3大数据与会计财税3医学影像技术医学技术3医学检验技术医学技术3口腔医学技术医学技术3计算机应用技术软件与应用技术3工程造价建筑设计与管理3建筑工程技术建筑施工3机电一体化技术机电技术3电子商务电子商务3
(一)专业介绍及定位人力资源管理专业以培养德、智、体、美、劳全面发展，掌握人力资源管理专业基础知识、理论和基本技能，能够在企事业单位、行政部门等机构从事人力资源管理工作的高素质、应用型专门人才为目标。本专业是山东女子学院特色专业，2012年开始招收本科生，2019年入选首批山东省高等学校一流专业建设点。(二)师资力量人力资源管理专业教研室共配备9名专业教师，
财务管理(一)专业简介：本专业培养适应现代市场经济需要，具备良好的思想品德、职业道德和诚信品质，具有人文精神和科学素养，具备扎实的管理学、经济学基础、掌握财务管理基本理论、方法和技能，熟悉经济法律法规，能运用现代信息技术开展财务管理工作，能在企事业单位和政府部门从事会计、审计、金融、财务咨询、理财规划、投资分析等工作的财务管理高级专门人才。(二)主要课程：管
旅游管理专业介绍本专业培养适应新形势旅游企事业单位需要的实践能力和应用能力较强的高级专门人才。培养目标本专业培养拥护党的方针政策，掌握旅游管理领域的专业知识及专业技能，适应从事旅游服务行业、酒店服务行业等职业岗位需要的，具有良好职业素养、较强专业技能和可持续发展能力的高素质技能型人才。主干课程旅游学概论、旅游资源学、旅游心理学、酒店管理概论、导游业务、餐饮服
