建立命题、考官及考务工作人员选拔培训机制，所有春招工作人员都签订承诺书，承诺“凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，违反回避制度则承担相关法律责任”。测试当天的考官通过抽签确定进入考场。
六执行回避制度1所有春招工作人员都签订工作责任承诺书承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生利害关系者参加考试均主动申请回避并承诺违反回避制度则承担相关法律责任2参与春招工作的评分教师和考场秘书均由相关部门进行推荐招生工作领导小组审核在评分过程中教师可主动提出回避也可以应考生的合理要求进行回避答案来源于2021年上海应用技术大学春季招生自主测试实施方案
执行回避制度1.所有春招工作人员都签订承诺书，承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，并承诺违反回避制度则承担相关法律责任；2.参与春招工作的面试专业由相关招生专业提名，学校招生工作领导小组批准审核后组成。在评分过程中，教师可主动提出回避，也可以应考生的合理要求进行回避。同时成立候补专家队伍，必要时专家可主动提出回避，也可应学生合理要求进行回避。
六执行回避制度1所有春招工作人员都签订工作责任承诺书承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生利害关系者参加考试均主动申请回避并承诺违反回避制度则承担相关法律责任2参与春招工作的评分教师和考场秘书均由相关部门进行推荐招生工作领导小组审核在评分过程中教师可主动提出回避也可以应考生的合理要求进行回避答案来源于2021年上海市普通高校春季考试招生上海应用技术大学自主测试实施方案
评分老师遴选与回避制度1、所有评分老师将从部分工科学院老师中择优遴选；2、本单位在职在编教师，政治素质过硬，工作责任心强、业务水平高；3、无直系亲属报考我校2016年上海市春季招生考试；4、具有较丰富的一线实训从教工作经验，高级职称优先；5、教务处将组织遴选出的评分老师进行集中培训，并签订保密协议；6、学校将建立候补评分老师队伍，老师可主动提出回避，也可应学生合理要求进行回避。
执行回避制度1.所有春季招生工作人员都签订承诺书，承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，并承诺违反回避制度则承担相关法律责任；2.参与春招工作的评分教师均由二级学院或机关总支进行推荐，招生工作领导小组审核。在评分过程中，教师可主动提出回避，也可以应考生的合理要求进行回避。
执行回避制度1.所有参加春招的面试专家及工作人员都签订承诺书，承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，并承诺违反回避制度则承担相关法律责任；2.参与春招工作的面试专家由二级学院等部门进行推荐，招生工作领导小组审核。在测试过程中，教师可主动提出回避，也可以应考生的合理要求进行回避。
执行回避制度1.所有春招工作人员都签订承诺书，承诺凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，并承诺违反回避制度则承担相关法律责任；2.为保证春招工作公开、公平、公正，我校实行自主测试与招生录取严格分离制度。自主测试全过程（命题、制定评分标准、自主测试、评分等）均由相关二级学院负责，招生工作领导小组审核。
执行回避制度学校严格执行考试回避制，所有春招工作人员都签订承诺书，即：凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均须主动申请回避。测试过程中如遇特殊情况，考官可主动提出回避，也可根据考生合理要求进行回避。违反规定者，将视情节轻重依法依规给予相应处分。
2、选拔及回避制度建立命题、考官及考务工作人员选拔培训机制，所有春招工作人员都签订承诺书，承诺“凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，违反回避制度则承担相关法律责任”。测试当天的考官通过抽签确定进入考场。
2、选拔及回避制度建立命题、考官及考务工作人员选拔培训机制，所有春招工作人员都签订承诺书，承诺“凡有自己的亲属或辅导过的学生（利害关系者）参加考试，均主动申请回避，违反回避制度则承担相关法律责任”。测试当天的考官通过抽签确定进入考场。
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