培养适应社会主义市场经济发展需要，掌握从事人力资源管理工作的专业知识，具备人力资源招聘与培训、职业生涯规划、雇员流动管理和员工素质测评的能力，掌握人力资源需求分析与人力资料供给保障决策能力，具备一定的薪酬与绩效管理的设计与执行能力，能在机关、事业单位、各类企业(尤其中小企业)、人才服务市场和劳动用工中介等部门从事人力资源开发与管理、劳动人事管理工作的高素质劳动者和技术技能人才。
答案来源于:2021年私立华联学院人力资源管理专业
一培养目标面向智能产品制造智能系统集成智能技术应用等行业培养具有良好的职业道德和创新精神具有智能系统集成智能控制技术应用电气设备的安装调试等基础知识及专业技能的高素质技术技能型人才答案来源于2021年私立华联学院智能控制技术专业
一培养目标本专业培养能够从事汽车整车与备件销售汽车性能分析汽车保险与理赔汽车故障诊断汽车网络营销新媒体运营是汽车营销与技术服务企业一线的高技能复合型人才答案来源于2021年私立华联学院汽车技术服务与营销专业汽车新媒体营销方向
一培养目标培养掌握本专业的基础理论知识掌握现代园林景观设计理论和方法具有较强的设计能力和技术监管能力能从事园林企业的生产经营运作管理能从事园林及花卉生产和维护等工作的高素质劳动者和技术技能人才答案来源于2021年私立华联学院园林技术专业
一培养目标培养具备电子技术和信息系统的基础知识具有电子与信息工程的实践能力能从事电子技术自动控制和智能控制网络技术的设计集成应用的高素质技术技能型人才答案来源于2021年私立华联学院电子信息工程技术专业
一培养目标本专业以市场需求为导向以优秀的师资队伍和健全的教学实践体系为保障培养既具有大专理论水平又具有很强的应用能力的专业化服装与服饰设计人员服装美工与服装展示和营销专业人员答案来源于2021年私立华联学院服装与服饰设计专业
一培养目标精通国内外航空服务业务具备较高外语水平团结协调能力灵活和应变能力熟练运用所学专业技能能为顾客提供优质服务适合民用航空业与高铁等相关行业需求与发展的乘务地勤礼仪服务等领域的高级专业人才答案来源于2021年私立华联学院空中乘务专业
一培养目标毕业生具有较高水平的听说读写译能力及较广泛的社会文化知识和英语计算机等知识掌握国际贸易实操上岗技能的商务人才并具备继续学习深造的能力学生在校期间鼓励就读我校与广东外语外贸大学合办商务英语专业本科班直通车完成专升本或可以互换学分的方式赴合作院校学习答案来源于2021年私立华联学院商务英语专业
三就业方向可从事企事业单位人才测评及招聘专员培训专员薪酬专员绩效专员员工关系管理专员等答案来源于2021年私立华联学院人力资源管理专业
二主要课程公共关系学沙盘实训人力资源培训与开发招聘与配置商务礼仪绩效管理人力资源管理创新创业技能实训薪酬管理员工关系管理人力资源规划工作分析人员测评社会保障学经济法等答案来源于2021年私立华联学院人力资源管理专业
一培养目标培养适应社会主义市场经济发展需要掌握从事人力资源管理工作的专业知识具备人力资源招聘与培训职业生涯规划雇员流动管理和员工素质测评的能力掌握人力资源需求分析与人力资料供给保障决策能力具备一定的薪酬与绩效管理的设计与执行能力能在机关事业单位各类企业尤其中小企业人才服务市场和劳动用工中介等部门从事人力资源开发与管理劳动人事管理工作的高素质劳动者和技术技能人才答案来源于2021年私立华联学院人力资源管理专业
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