2022年黑龙江大学土地资源管理专业培养目标

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  1培养目标本专业培养具有宽泛的管理知识了解国际国内现代人力资源管理领域的新成果掌握现代人力资源管理基本理论与方法熟练运用计算机技术和外语具备一定的解决实际问题能力能在企事业单位及政府机构从事人力资源管理工作的高级应用型人才2主干课程管理学经济学统计学会计学财务管理市场营销经济法人力资源管理劳动经济学薪酬管理绩效管理社会保障概论劳动法规等3就业方向毕业后可在企事业单位人力资源管理部门及行政部门人力资源中介机构咨询公司猎头公司职业介绍中心等劳动与社会保障等部门从事人力资源管理和咨询工作答案来源于黑龙江工程学院昆仑旅游学院人力资源管理专业

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  一培养目标培养适应现代市场经济需要具备人文精神科学素养和诚信品质具备经济学管理学和心理学等知识结构掌握现代人力资源管理理论技术与方法具有宽阔的国际视野及科学的人力资源管理思维管理能力和创新能力能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理工作的复合型专门人才答案来源于2021年黑龙江大学人力资源管理专业

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  一培养目标基于厚基础重创新强能力高素质的培养理念培养具备扎实的管理学经济学理论基础熟练掌握现代土地管理方法和应用实践能力综合素质高专业扩展渗透能力强适应经济社会需要能在国土城建规划房地产测量等部门和企事业单位从事土地调查土地规划土地整理地籍管理不动产评估应用房地产营销与管理以及土地管理政策法规咨询等工作的应用型专门人才答案来源于2021年黑龙江大学土地资源管理专业

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