答案来源于:2022年南昌交通学院人力资源管理专业
2022年南昌交通学院人力资源管理专业就业方向
2022年南昌交通学院人力资源管理专业主要课程
2022年南昌交通学院商学院专业介绍人力资源管理专业
南昌交通学院/2022年人力资源管理学费:198001.2022年人力资源管理学费:19800;2022年人力资源管理专业学费及招生计划地区专业名称类型批次招生类型学制人数学费江西人力资源管理理科本科二批
2022年江西财经大学人力资源管理专业(数字人力)培养目标
四培养目标1专业培养目标本专业是培养热爱社会主义祖国拥护党的基本路线和各项基本政策具有与本专业未来工作岗位相适应的职业素质和职业道德具有较强的学习能力和创新意识熟练掌握人力资源管理战略理念和扎实的人力资源管理专业知识与实务技能系统掌握员工招聘薪酬福利管理绩效考评与激励员工招聘选拔与培训开发等专业核心能力熟悉各项劳资政策与法规掌握处理各种劳资纠纷的技巧同时具备经济法律管理外语计算机应用等相关知识与技能能够在国家党政机关各类企业事业单位从事人力资源管理工作适应生产建设管理服务第一线需要的德智体美全面发展的高素质技能型专门人才2职业岗位群典型工作任务分析职业岗
1专业培养目标本专业是培养热爱社会主义祖国拥护党的基本路线和各项基本政策具有与本专业未来工作岗位相适应的职业素质和职业道德具有较强的学习能力和创新意识熟练掌握人力资源管理战略理念和扎实的人力资源管理专业知识与实务技能系统掌握员工招聘薪酬福利管理绩效考评与激励员工招聘选拔与培训开发等专业核心能力熟悉各项劳资政策与法规掌握处理各种劳资纠纷的技巧同时具备经济法律管理外语计算机应用等相关知识与技能能够在国家党政机关各类企业事业单位从事人力资源管理工作适应生产建设管理服务第一线需要的德智体美全面发展的高素质技能型专门人才答案来源于2022年江西青年职业学院人力资源
一培养目标本专业培养适应现代社会需要的德智体美全面发展具备人力资源管理相关的管理经济和法律基本知识掌握人力资源管理理论方法和手段具备良好的身心素质具有较强的实践能力富有创新精神的工商管理学科高素质应用型复合型高级专门人才毕业后能在央企政府部门企事业单位及咨询机构等从事工作分析人力资源规划员工招聘员工培训绩效考核薪酬管理劳动关系管理等相关的人力资源管理工作答案来源于2021年南昌工程学院人力资源管理专业
一培养目标本专业培养具备管理经济法律和人力资源管理等方面的基本知识和能力能在企事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学科研方面工作的高级应用型人才答案来源于2021年南昌交通学院人力资源管理专业
2022年南昌交通学院人力资源管理专业培养目标