广东新安职业技术学院人力资源管理专业培养目标

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  广东新安职业技术学院药品生物技术专业医药管理与购销培养目标

  1楼

  一培养目标德育为先能力为重培养掌握医药学专业知识和管理学基本理论与方法熟悉药事管理与法规具备药学服务药房经营管理及一定的药品购销管理能力适应药品经营企业和新兴生物技术公司等第一线需要的复合式创新型应用型人才答案来源于广东新安职业技术学院药品生物技术专业医药管理与购销

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  广东新安职业技术学院物业管理专业培养目标

  2楼

  一培养目标本专业面向国家一级资质的物业公司培养现代物业管理高素质技能型专业人才经过学习和训练学生可掌握现代物业管理综合知识熟悉各类物业的管理要求及服务标准具有物业管理岗位技术实操能力能够在各色场馆商厦办公楼高端居住区等从事现代化物业管理与服务工作答案来源于广东新安职业技术学院物业管理专业

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  广东新安职业技术学院旅游管理专业酒店管理培养目标

  3楼

  一培养目标本专业培养掌握现代酒店管理及服务的基本理论具备酒店基层管理与餐饮客房等服务能力具有良好的思想品德健康的身心素质扎实的专业理论知识及一定的英语口语计算机人际沟通等基本技能的应用型高级专门人才答案来源于广东新安职业技术学院旅游管理专业酒店管理

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  广东新安职业技术学院建筑室内设计专业培养目标

  4楼

  一培养目标培养具有建筑艺术和装饰工程技术相结合的具有工程设计施工预结算造价工程管理能力的新型室内环境设计的应用型和复合型人才答案来源于广东新安职业技术学院建筑室内设计专业

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  广东新安职业技术学院会计专业财务会计方向培养目标

  5楼

  一培养目标本专业会计方向培养的是德智体全面发展的掌握企业财务与会计核算基本理论和专业知识具有良好的学习能力沟通与交流能力社会活动能力组织与管理能力会计实务工作能力和财务管理技能能在企业会计师事务所金融机构等担任出纳会计核算财务管理管理会计等岗位需要的实用技能型人才答案来源于广东新安职业技术学院会计专业财务会计方向

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  广东新安职业技术学院人力资源管理专业就业方向

  6楼

  三就业方向企事业人力资源开发专员招聘专员培训专员薪酬专员等管理工作企事业人事助理行政管理高级文员中小微企业创业者及家业传承人答案来源于广东新安职业技术学院人力资源管理专业

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  广东新安职业技术学院人力资源管理专业主要课程

  7楼

  二主要课程人力资源开发与管理员工招聘与测试绩效管理薪酬管理员工培训实务劳动关系管理人力资源管理模拟实训企业行政管理实务行动学习技术人力资源管理沙盘等课程答案来源于广东新安职业技术学院人力资源管理专业

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  8楼

  人力资源管理/专业代码：120206广东新安职业技术学院2018年在新疆等1个省市开设人力资源管理专业。广东新安职业技术学院各省市招生计划（2018）专业代码专业名称地区批次学制人数学费120206人力资源管理新疆本科二批-人力资源管理新疆

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  9楼

  人力资源管理/专业代码：590202广东新安职业技术学院2022年在广东、河南等2个省市开设人力资源管理专业。广东新安职业技术学院各省市招生计划（2022）专业代码专业名称地区批次学制人数学费590202人力资源管理河南专科批三年人力资源管

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  10楼

  一培养目标培养人力资源管理的复合型实用人才既有岗位分析招聘与录用薪酬设计与管理绩效管理员工培训企业运营管理等专业知识又能进行以绩效为导向的专项操作答案来源于广东新安职业技术学院人力资源管理专业