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淮北师范大学通信工程和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网 更新时间:2022-11-07 22:09:38 解决时间:2022-11-04 07:15

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淮北师范大学通信工程和人力资源管理哪个好?小编通过比较通信工程和人力资源管理在安徽往年的录取分数线,通信工程就业前景和人力资源管理就业前景,通信工程专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解通信工程和人力资源管理这二个专业,希望本文对大家有帮助。
一、通信工程和人力资源管理录取分数线(安徽)
理科
年份通信工程人力资源管理
2021498(通信工程(4290元/年))--
2020520(通信工程(4290元/年))--
2019499496
2018507(电子信息类(含电子信息工程、通信工程))--
2017489(电子信息类(含电子信息工程、通信工程))--
文科
年份通信工程人力资源管理
2021--564
2020--544(人力资源管理(3500元/年))
2019--553
2018--552
2017--517
二、通信工程和人力资源管理专业介绍
工商管理类 人力资源管理
淮北师范大学
层次 本科
学制 四年

培养目标:本专业旨在培养德、智、体全面发展的,具备管理学、经济学、法学及现代人力资源管理的基本知识、基本理论和基本技能,能够在工商企业、政府部门及事业机构从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型人才。

主要课程:管理学原理、微观经济学、宏观经济学、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、会计学、管理与沟通、组织与工作设计、招聘与人员测评、培训与人力资源开发、绩效管理、薪酬与福利、劳动关系与劳动法等。

本专业学制四年,毕业后授予管理学学士学位。

电子信息类 通信工程
淮北师范大学
层次 本科
学制 四年

培养适应社会发展需要、基础扎实、实践能力强、具备通信基础理论和专业知识,系统掌握现代通信技术,能在信息通信领域从事科学研究、工程设计、设备制造、网路运营及技术管理的应用型高级工程技术人才。

主要课程:电路分析基础、线性电子线路、非线性电子线路、数字电路、计算机软件技术基础、计算机网络、高级语言程序设计、微型计算机原理及接口技术、信号与系统、数字信号处理、通信原理、电磁场与电磁波、单片机原理及应用、通信概论、移动通信原理、光通信技术基础、通信网基础、程控交换等。

本专业学制四年,毕业后授予工学学士学位。

三、通信工程和人力资源管理招生计划(2022)
地区专业名称类型批次招生类型学制人数专业组选科要求
河北通信工程物理类本科批普通类四年1
人力资源管理历史类1
山西通信工程理科本科二批A段普通类-1
人力资源管理文科1
黑龙江通信工程理科本科二批A段普通类四年1
江苏通信工程物理类本科批普通类四年1(07)首选物理,再选化学
人力资源管理历史类2(01)首选历史,再选不限
浙江人力资源管理(滨湖校区)综合普通类平行录取普通类四年1
安徽通信工程理科本科一批普通类-49
人力资源管理5
文科37
福建人力资源管理历史类本科批普通类四年12749(L999)首选历史,再选不限
江西通信工程理科本科二批普通类-1
山东人力资源管理综合普通类一段普通类四年1
湖南通信工程物理类本科批普通类四年1(006)首选物理,再选化学
人力资源管理历史类2(001)首选历史,再选不限
广东人力资源管理(滨湖校区)历史类本科批普通类四年1(202)首选历史,再选不限
广西人力资源管理(在滨湖校区办学)文科本科二批普通类四年1
四川通信工程(相山校区)(相山校区)理科本科二批普通类四年1
人力资源管理(滨湖校区)(滨湖校区)文科1
贵州通信工程理科本科二批普通类四年1
甘肃人力资源管理文科本科二批K段普通类四年1
宁夏人力资源管理文科本科二批普通类-1
四、各省市最新录取分数线(2021)
地区专业名称类型批次招生类型最低分最低排名专业组选科要求
河北人力资源管理历史类本科批普通类54714127
通信工程物理类52663346
山西人力资源管理文科本科二批A段普通类5377309
通信工程理科48843841
黑龙江通信工程理科本科二批A段普通类44031166
江苏人力资源管理历史类本科批普通类53322561(01)首选历史,再选不限
通信工程物理类50779260(06)首选物理,再选化学
浙江人力资源管理综合平行录取一段普通类57371317
安徽人力资源管理文科本科一批普通类56419942
通信工程(4290元/年)理科49880934
福建人力资源管理历史类本科批普通类533104142725(L999)首选历史,再选不限
江西通信工程理科本科二批普通类51552162
山东人力资源管理综合普通类一段普通类53878401
广东人力资源管理(非定向)(办学地点:滨湖校区)历史类本科批普通类53228567(201)首选历史,再选不限
广西人力资源管理(3500元/年,在滨湖校区办学)文科本科二批普通类52910456
四川人力资源管理(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)文科本科二批普通类54118278
通信工程(认同四川省少数民族地区加分项目,但分值最高20分)理科52083978
五、就业前景
通信工程
1.通信工程就业前景:

2.通信工程就业方向:
就业去向:主要涉及通信运营商、现代通信设备制造企业、电子信息类技术研发的相关科研院所、高新技术科技产业公司、企事业单位等,如中国电信、中国移动等运营商,中兴、华为等设备制造商,还有一些外资企业。 就业类型:主要有两个大的方向,一个是软件,一个是硬件。软件如软件开发、网络的设计、应用软件的编译等等;硬件方面主要是去电子通信器件一类的公司。 就业岗位:主要有移动应用产品经理、增值产品开发工程师、数字信号处理工程师、通信技术工程师、有线传输工程师、无线通信工程师、电信交换工程师、数据通信工程师、移动通信工程师、电信网络工程师等岗位。
  中专 2022-11-04 07:15

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