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湖南涉外经济学院人力资源管理和物流管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网更新时间：2022-11-20 20:24:58 解决时间：2022-11-05 21:30

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一、人力资源管理和物流管理录取分数线(湖南)

理科

年份	人力资源管理	物流管理
2020	465	466
2019	449	450
2018	451	451
2017	425	426

文科

年份	人力资源管理	物流管理
2020	527	530
2019	525	528
2018	528	531
2017	485	487

二、人力资源管理和物流管理专业介绍

物流管理与工程类物流管理

湖南涉外经济学院

层次本科

学制四年

一、培养目标本专业旨在培养具有系统的经济学、管理学基础理论，掌握现代物流与供应链系统分析、设计、运营、管理的基本理论、方法与技术，能适应国际化和信息化需要，善于运用现代信息手段的应用型物流管理人才。毕业生能在企业、科研院所及政府部门从事供应链设计与管理、物流系统优化及现代物流管理、运输仓储、配送、采购供应、货运代理等各项管理工作。二、培养要求本专业学生主要学习经济学类、工商管理类、物流管理与工程类、管理科学与工程类等相关学科的基本理论和基本知识及物流管理专业的专业知识，接受供应链设计与管理、物流系统优化与运营等方面的基本训练，培养供应链优化、物流系统设计、物流运营方面的基本能力。毕业生应获得以下方面的知识和能力： 1. 具有较全面的人文社会科学、自然科学、外语及计算机等方面的基本知识。 2. 掌握经济学类、工商管理类、物流管理与工程类、管理科学与工程类学科的基本理论和基本知识。 3. 掌握供应链设计、物流系统设计的基本方法与技术，了解物流工程的基本方法与技术。 4. 具有进行供应链设计、物流系统设计、物流业务运作及物流管理的基本技能，具备一定的物流管理实际工作能力。 5. 具有较宽广的国际视野，熟悉国内外供应链和物流运作所涉及的技术、经济、管理等方面的标准、惯例、法律、政策等。 6. 了解国内外供应链及物流领域理论与实际发展状况和趋势，了解国内外制造、流通企业和物流企业的基本物流运作模式，了解国内外物流及相关行业的发展现状及趋势。 7. 具有一定的获取知识的能力，包括自主学习能力、表达能力、社交能力、计算机及信息技术能力。 8. 具备一定的应用知识能力，包括综合实验能力、专业实践能力、运用专业知识发现、分析、解决问题的综合能力。 9. 具备一定的创新能力，包括批判性思维能力、创造思维性能力、创新实验能力、创业能力、科技开发能力、科学研究能力。三、主干学科物流管理与工程、管理科学与工程、工商管理、交通运输。四、核心课程物流学、运输管理、仓储与配送管理、采购管理、物流设施与设备、管理运筹学、物流系统规划与设计、物流经济学、物流信息管理、国际物流学、供应链管理、物流成本管理等。五、主要实践教学环节军训、认识实习、课程实验(运输业务管理实验、仓储业务管理实验、物流系统仿真实验、物流管理综合模拟实验等)、课程设计、专业实习、毕业实习、毕业论文、物流市场调查。六、修业年限学制四年。七、授予学位修满170学分，授予管理学学士学位。

工商管理类人力资源管理

湖南涉外经济学院

层次本科

学制四年

一、培养目标本专业旨在培养适应经济社会发展需要，具有良好职业道德，身心健康，具有一定的开拓精神，善于运用所学理论、科学方法分析和解决人力资源管理的相关理论和实践问题的应用型人才。学生毕业后能在涉外组织、企事业单位、政府部门、咨询机构等从事工作分析、人力资源规划、员工招聘、员工培训、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理等相关的人力资源管理工作。二、培养要求（一）公民素质培养要求能够运用马克思主义立场、观点和方法分析和解决实际问题、能够了解中国特色社会主义理论体系的内容；具有良好的思想道德修养和人文素质；具有艰苦创业、吃苦耐劳、不断进取和创新的精神；能够遵守社会公德、法律、法规和职业道德，敢于承担责任。（二）专业素质培养要求 1. 全面系统掌握人力资源管理和劳动经济学的理论知识，熟悉国家有关劳动社会保障等政策、法规；了解本学科的理论前沿和发展动态。 2. 具有管理学、心理学、经济学及人力资源管理的基本理论和基本知识。 3. 熟悉人力资源管理各模块的具体运作模式和技巧。 4. 具有良好的沟通能力、组织能力、协调能力及创新能力。 5. 至少掌握一门外语及具备一定的计算机能力，能够阅读本专业的外文资料，熟练应用办公室软件及相应的计算机技术。（三）身体和心理素质培养要求要求学生加强体育锻炼，形成良好的卫生习惯，能达到国家培养健全大学生体质的标准和要求；培养学生良好的情商，形成健康的心理。三、主干学科工商管理、公共管理、法学。四、核心课程管理心理学、组织理论与组织设计、人力资源管理概论、人力资源规划、工作分析与岗位评价、人员招聘与素质测评、人力资源培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源成本管理。五、主要实践教学环节军训、社会实践、课程实习、实验室实训、毕业实习、毕业论文。六、修业年限学制四年。七、授予学位修满169学分，授予管理学学士学位。

三、人力资源管理和物流管理招生计划(2022)

地区	专业名称	类型	批次	招生类型	学制	人数	专业组	选科要求
天津	人力资源管理（校本部-长沙市）	综合	本科批B段	普通类	四年	2	（1）	不限
吉林	人力资源管理	理科	本科二批A段	普通类	-	1
吉林	人力资源管理	文科	本科二批A段	普通类	-	2
黑龙江	人力资源管理	理科	本科二批A段	普通类	四年	2
黑龙江	人力资源管理	文科	本科二批A段	普通类	四年	2
江苏	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	四年	2	（02）	首选物理，再选不限
江苏	人力资源管理	历史类	本科批	普通类	四年	2	（01）	首选历史，再选不限
浙江	人力资源管理	综合	普通类平行录取	普通类	四年	2
安徽	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	-	2
安徽	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	-	2
福建	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	四年	2	2720（W999）	首选物理，再选不限
福建	人力资源管理	历史类	本科批	普通类	四年	2	2720（L999）	首选历史，再选不限
河南	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	四年	2
河南	人力资源管理（31800元/年）	文科	本科二批	普通类	四年	2
湖北	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	四年	2	（W02）	首选物理，再选不限
湖北	人力资源管理	历史类	本科批	普通类	四年	3	（L01）	首选历史，再选不限
湖南	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	四年	9	（005）	首选物理，再选不限
	物流管理	物理类				28	（005）	首选物理，再选不限
	人力资源管理	历史类				7	（001）	首选历史，再选不限
	物流管理	历史类				32	（001）	首选历史，再选不限
四川	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	四年	1
四川	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	四年	2
陕西	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	四年	1
新疆	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	四年	2
新疆	人力资源管理	文科	本科二批	普通类	四年	2

四、各省市最新录取分数线(2021)

地区	专业名称	类型	批次	招生类型	最低分	最低排名	专业组	选科要求
天津	人力资源管理	综合	本科批B段	普通类	467	40275	（1）	不限
吉林	人力资源管理	理科	本科二批A段	普通类	314	56508
吉林	人力资源管理	文科	本科二批A段	普通类	368	19869
黑龙江	人力资源管理	理科	本科二批A段	普通类	318	70650
江苏	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	428	145730	（02）	首选物理，再选不限
	物流管理	物理类			429	145220	（02）	首选物理，再选不限
	物流管理	历史类			480	53160	（01）	首选历史，再选不限
浙江	人力资源管理	综合	平行录取一段	普通类	529	123055
浙江	物流管理	综合	平行录取一段	普通类	522	130406
安徽	人力资源管理（27800元/年）	理科	本科二批	普通类	418	154739
	人力资源管理（27800元/年）	文科			530	43233
	物流管理（27800元/年）	理科			416	156378
	物流管理（27800元/年）	文科			529	43981
福建	人力资源管理	物理类	本科批	普通类	425	88369	2696（W999）	首选物理，再选不限
海南	物流管理	综合	本科批	普通类	490	32539	（01）	不限
四川	人力资源管理（认同并全部执行四川省少数民族加分项目和分值.）	文科	本科二批	普通类	481	61805
四川	物流管理（认同并全部执行四川省少数民族加分项目和分值.）	文科	本科二批	普通类	491	53410
新疆	人力资源管理	理科	本科二批	普通类	320	0

中专 2022-11-05 21:30

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