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中国矿业大学地球物理学和人力资源管理哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网更新时间：2022-12-08 03:06:12 解决时间：2022-11-03 22:36

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中国矿业大学地球物理学和人力资源管理哪个好？小编通过比较地球物理学和人力资源管理在江苏往年的录取分数线，地球物理学就业前景和人力资源管理就业前景，地球物理学专业介绍和人力资源管理专业介绍等数据帮助大家了解地球物理学和人力资源管理这二个专业，希望本文对大家有帮助。

一、地球物理学和人力资源管理录取分数线(江苏)

物理类

年份	地球物理学	人力资源管理
2021	--	571(工商管理类（会计学、人力资源管理、市场营销、电子商务）)

历史类

年份	地球物理学	人力资源管理
2021	--	576(工商管理类（会计学、人力资源管理、市场营销、电子商务）)

理科

年份	地球物理学	人力资源管理
2020	--	376(工商管理类)
2019	--	369(工商管理类（会计学、人力资源管理、市场营销、工商管理、电子商务）（南湖校区）)
2018	--	360(工商管理类（会计学、人力资源管理、市场营销、工商管理、电子商务）（南湖校区）)
2017	--	353(工商管理类)

二、地球物理学和人力资源管理专业介绍

工商管理类人力资源管理

中国矿业大学

层次本科

学制四年

培养目标：本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。

培养要求：本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，接受人力资源管理方法与技能的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1．掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论和基本知识；

2．掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；

3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；

4．熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；

5．了解本学科理论前沿与发展动态；

6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。

主干学科：工商管理、法学、公共管理。

核心课程：组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬与福利、培训与人力资源开发等。

主要实践性教学环节：专业实习（含课程实习、毕业实习等）。

修业年限：四年。

授予学位：管理学学士。

地球物理学类地球物理学

中国矿业大学

层次本科

学制四年

地球物理学（学制四年理学学士）

本专业培养具有扎实的数学、物理学、地质学和数据信息处理基础理论，具有应用地球物理专业知识以及较强的地球物理探测和工程检测实践能力的复合型高级人才。毕业生能够综合运用现代物探仪器设备、地球物理新方法、新技术从事资源、环境与工程地球物理勘探以及资源评价与管理、工程无损检测等方面的生产、科研、教学、技术咨询或相关管理工作，服务于煤炭、石油、地矿、交通、水利、冶金、材料、环境、防灾、市政工程、信息产业等相关行业，也可在科研机构、大专院校从事地球物理科研、教学以及技术开发工作。优秀毕业生可报考或免试攻读硕士及博士学位。近五年本专业的就业率达到100%。

三、就业前景

地球物理学

1.地球物理学就业前景：
地球物理学方向的毕业生可从事高新技术的开发及应用或大型工程项目的管理工作，并能适应多方面工作的需要。地球物理学专业毕业生可以从事资源能源勘察、近地表工程勘察、地震分析预报、冶金矿产资源以及海洋国土测绘等领域的地球物理研究、管理以及环境与工程地球物理勘查、矿产与能源地球物理勘探等工作；高等院校、科研院所的科研教学工作。就业形势良好。
2.地球物理学就业方向：
学生毕业后可从事地球物理学及其他相关学科的科学研究、高等教育、科技开发、行政管理等工作，就业于自然资源、地质矿产、能源、环境、水利、冶金、有色金属、电力、环保、信息技术等国民经济建设各部门和企业，以及相关科研机构和高等院校。就业单位列举：地震局、地质调查局、海洋局等相关单位，或者科研院所、大专院校等；涉及到煤田、油田、矿井性质的国有大中型企业（如中国石化、中国石油、中国海洋石油等）。

中专 2022-11-03 22:36

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