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中国人民大学哲学和劳动关系哪个好?哪个比较好就业?哪个好考点?

技校网更新时间：2022-11-04 17:41:21 解决时间：2022-11-03 19:09

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中国人民大学哲学和劳动关系哪个好？小编通过比较哲学和劳动关系在北京往年的录取分数线，哲学就业前景和劳动关系就业前景，哲学专业介绍和劳动关系专业介绍等数据帮助大家了解哲学和劳动关系这二个专业，希望本文对大家有帮助。

一、哲学和劳动关系录取分数线(北京)

综合

年份	哲学	劳动关系
2021	--	668(工商管理类（含工商管理、财务管理、会计学、市场营销、管理科学、贸易经济，含工商管理法学双学士学位项目）)
2020	--	673(工商管理类)

理科

年份	哲学	劳动关系
2019	--	672(工商管理类（含工商管理、财务管理、会计学、市场营销、贸易经济、管理科学）)
2018	--	676(工商管理类（含工商管理、财务管理、会计学、市场营销、贸易经济、管理科学）)
2017	--	662(工商管理类)

文科

年份	哲学	劳动关系
2019	--	652(工商管理类（含工商管理、财务管理、会计学、市场营销、贸易经济、管理科学）)
2018	--	668(工商管理类（含工商管理、财务管理、会计学、市场营销、贸易经济、管理科学）)
2017	--	649(工商管理类)

二、哲学和劳动关系专业介绍

工商管理类劳动关系

中国人民大学

层次本科

学制四年

该专业培养学生掌握国内外劳动经济学和劳动关系的理论与方法，熟悉我国劳动关系政策、劳动法及劳动争议处理实务、社会保险理论及政策的变化与发展，具有调查、研究和解决各类型组织现实劳动关系、劳动争议处理及相关劳动问题的实际能力。培养协调劳动关系的实务人才（企业管理等），处理劳动行政事务的行政人才（劳工政策制定、劳动关系管理和仲裁等），研究劳动关系并进行国际交流的理论人才（教学、研究、国际国内非政府组织等）。

哲学类哲学

中国人民大学

层次本科

学制四年

该专业设有博士点和硕士点，是我国同类专业中最早设立博士点的专业，是国家重点一级学科、国家特色专业建设点。该专业强调马克思主义哲学基础理论，注重培养学生扎实的基础知识、专业知识和理论素养，以及厚重的历史感和开阔的理论视野，注重理论联系实际，探讨具有重大理论意义和实践意义的哲学课题，积极承担并完成了大量各级科研项目，广泛开展了国内国际的学术交流，在学科建设方面处于国内领先地位。

该专业培养学生掌握马克思主义哲学基本原理、中国哲学和西方哲学等方面的专业知识，以及伦理学、逻辑学、美学、宗教学、科学技术哲学、管理哲学、政治哲学等方面的基础知识，使学生具备较强的理论思维和分析问题、解决问题及语言文字表达、实际工作的能力，成为品学兼优、德才兼备、面向新世纪的哲学专业人才和普适性人才。

三、就业前景

哲学

1.哲学就业前景：
毕业生中一部分在党政机关及企、事业单位从事需要公文写作、文案创意及管理、公关工作。毕业生可以运用所学知识和技能，胜任政府、教育及企事业和其他单位，从事理论探索、文字编撰、教育教学、管理咨询、企划传媒等方面的岗位要求，也可以选择继续深造学习。
2.哲学就业方向：
无论从地域方面，还是领域方面来看，哲学系毕业生分布都比较广泛，其主要就业方向有：一、公务员。毕业生可在国家、省、市等行政管理部门从事管理或文字性工作，哲学专业的毕业生分析问题的能力较强，从事这方面的工作具有很大的优势。二、文教事业或新闻出版部门。除公务员外，该专业毕业生还可到学校、科研单位或新闻出版等部门从事研究性、采编类工作，但这些单位对毕业生的学历等条件要求较高。三、各类企业等。还有一部分毕业生可到企业的党办、文秘、人事管理、财务管理等部门从事各类实际工作。四、考研深造。哲学专业相近的考研方向主要有马克思主义哲学、中国哲学、外国哲学、逻辑学、伦理学、美学、宗教学、科学技术哲学，也可以跨专业类别考研。

劳动关系

1.劳动关系就业前景：
劳动关系专业是市场经济下的一个理论性和实用性都非常强的专业。市场经济国家特别是发达的市场经济国家，劳动关系专业是一个具有重要的社会影响和社会功能的专业。这一专业对于国家层面的劳动政策的制定以及企业层面的劳动关系的操作管理，都有着直接的作用。具有很强的实用意义，就业前景较好。劳动关系主要研究社会学、管理学、劳动关系等方面的基本知识和技能，在企事业单位、政府部门等进行劳动事务的协调处理等。例如：劳动合同的订立和管理，劳动报酬、工伤补偿的协商，企业员工关系的协调管理，辞退、社保、赔偿金等引发的劳动争议的仲裁等。就业面广。
2.劳动关系就业方向：
本专业学生毕业后可就业于政府机构、工会组织、企事业单位的公共关系、人力资源管理、劳动关系等岗位。例如，劳动执法监察员、劳动争议仲裁员及劳动司法机构的其他工作人员；企业管理顾问公司、咨询公司、民办非企业机构研究、认证、监察、培训、咨询人员；街道及社区劳动与社会保障机构工作人员。

中专 2022-11-03 19:09

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